2022年北京市密云区教师招聘公告（55名）

发布时间：2022-06-23 11:16   责任编辑：wangqian

报名开始：2022-06-22       报名截止：2022-06-30

北京市密云区人力资源和社会保障局北京市密云区教育委员会关于面向2022年应届毕业生公开招聘教师的公告(三)


为促进密云区教育事业的可持续发展，满足教师队伍的人员需求，现将密云区教委所属学校面向2022年应届毕业生公开招聘教师具体事项公告如下。

一、招聘职位

密云区教委所属学校共设42个岗位，拟招聘55人，具体见附件1.

二、招聘条件

(一)列入国家统一招生计划，培养方式为非定向的普通高等院校2022年应届毕业生，非北京生源的2022年应届毕业生需符合北京市人才引进条件。

(二)遵守法律法规，品行端正。热爱教育事业，自愿长期在密云区从教，服从密云区教委调剂。


(三)具有正常履行职责的身体条件。

(四)符合招聘职位所需要的学历、学位、专业、资格及其他条件(详见附件1)。

(五)年龄要求。北京生源2022年应届毕业生年龄需为35周岁及以下(1987年1月1日以后出生)。非北京生源2022年应届毕业生本科学历的需为24周岁及以下(1998年1月1日以后出生)，硕士研究生学历的需为30周岁及以下(1992年1月1日以后出生)，博士研究生学历的需为35周岁及以下(1987年1月1日以后出生)。

三、招聘程序

(一)发布招聘公告

即日起在北京市人力资源和社会保障局(http://rsj.beijing.gov.cn/)、北京市密云区人民政府(http://www.bjmy.gov.cn/)网站发布招聘公告。

(二)网上报名与资格审查

1.网上报名时间：2022年6月22日9:00至6月30日17:00.考生可通过网址(http://zhaopin.40way.com/t1)提交报名申请。每人限报一个职位，请考生如实填写个人信息(特别是所学专业要与毕业证书上的专业相一致)，并随时关注报名审核状况。所填信息不属实的，责任由考生承担。

2.资格审核

完成网上报名且通过的考生，请于6月30日前将以下材料邮寄至密云区教委人事科(北京市密云区水源东路358号C座)进行资格审核。

(1)报名表1份(从报名网站下载打印)。

(2)身份证复印件1份(本人注明与原件一致)。

(3)户口簿首页和本人页复印件1份(本人注明与原件一致)。

(4)在校期间已结业课程的成绩单原件(须加盖学校教务处或研究生院公章)。

(5)就业推荐表原件(加盖学生处或毕业生就业指导中心公章)。

(6)英语四、六级成绩单(英语专业考生提供专业四、八级成绩单)复印件1份(本人注明与原件一致)，未通过的考生，如学校有不与毕业证、学位证挂钩的规定，能如期取得相应学历、学位的，须提供学校开具的相应证明。

(7)取得教师资格证的，提供复印件1份(本人注明与原件一致)。未取得教师资格证的，须提供教师资格考试笔试科目全部合格证明，可先行参加北京市本年度中小学教师岗位公开招聘，被确定为拟聘用人选的，待参加2022年下半年中小学教师资格考试面试成绩合格且通过教师资格认定后，准予办理事业单位聘用手续。如未能如期通过教师资格考试，根据《中华人民共和国教师资格条例》第二条“中国公民在各级各类学校和其他教育机构中专门从事教育教学工作，应当依法取得教师资格”规定，则自动丧失已获得的中小学事业单位公开招聘拟聘用资格。实施教育类研究生和公费师范生免试认定的高校毕业生，须提供《师范生教师职业能力证书》或其相关证明。

注：职位计划表中北京市密云区社区教育中心(北京开放大学密云分校)的“直属单位财会”岗位的教师资格无限制，其他岗位按照上述教师资格要求进行报考。

资格审查时应聘人员须提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料的，一经发现，立即取消报考资格;已办理聘用手续的，取消聘用，由此产生的一切后果由应聘者本人承担。

(三)考试安排

凡通过资格复审合格的人员均具有面试资格，进入面试人员名单、面试时间、面试方式等将在密云区人民政府网另行通知。

面试采取结构化测评方式进行。面试成绩实行百分制，及格线为60分。

面试内容：师德修养、职业素养、专业知识和授课水平等。

(四)公布面试成绩

面试结束后在密云区人民政府网站公布面试成绩，如果考生面试成绩低于60分，则不予录取。如果面试成绩相同，则以面试主考官的评分确定名次。

每个职位按照面试成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定体检、考察人选。

(五)体检

体检标准参照《北京市教师资格认定体格检查标准》的有关规定执行。如需复查只限一次。体检时间、地点在密云区人民政府网另行通知。

(六)考察

体检合格人员进入考察范围。考察采取查阅本人档案、约见本人谈话、出具考察报告等方式进行，并对应聘人员资格条件进行复查。体检、考察后出现职位空缺的，可从同一职位考试合格的人员中，按照面试成绩由高到低的顺序依次进行递补，确定体检、考察人员。

(七)公示

拟聘用人员名单在密云区人民政府网站公示，公示期7个工作日。公示无异议的，根据相关政策办理聘用手续。

(八)办理聘用手续

拟聘用人员先与聘用单位签订就业协议，上岗后，签订事业单位聘用合同，试用期一年。试用期满后考核合格者，继续聘用;不合格者，解除聘用合同，档案转入北京市密云区人力资源公共服务中心，自谋职业。

报名咨询电话：010-69042993.