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北京市大兴区魏善庄镇人民政府2024年9月招聘8名劳务派遣人员公告
发布时间：2024-09-20 17:03 责任编辑：wangqian
报名开始：见文内 报名截止：2024-09-20
根据工作需要，受北京市大兴区魏善庄镇人民政府委托，北京昊昱人力资源管理有限公司面向社会公开招聘劳务派遣人员，具体事项如下：
一、招聘计划
此次招聘共计8人。
二、报考岗位及报名条件
岗位1：平安建设办公室（综治）处置队队员
人数：3人
工资待遇：
参照同类人员工资待遇执行。试用期为2个月，试用期工资为转正工资的80%，试用期满经考核合格的，正式聘用。
报考条件：
1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
2.身心健康，具有良好的职业道德素质和符合岗位要求的身体条件。
3.性别：不限。
4.学历：大专及以上学历。
5.年龄：35周岁以下。
6.能够熟练操作办公软件。
7.具有忠诚、奉献的精神，甘于吃苦、责任心强、工作耐心细致，服从工作安排。
8.中共党员、退伍军人、具有相关工作经验者可适当放宽招聘条件。
9.曾因违法犯罪受过公安机关处罚的人员，法律法规规定不得报考的其他情形的人员，不得报名。
岗位2：平安建设办公室（综治）交通巡查队队员
人数：2人
工资待遇：
参照同类人员工资待遇执行。试用期为2个月，试用期工资为转正工资的80%，试用期满经考核合格的，正式聘用。
报考条件：
1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
2.身心健康，具有良好的职业道德素质和符合岗位要求的身体条件。
3.性别：不限。
4.学历：大专及以上学历。
5.年龄：35周岁以下。
6.能够熟练操作办公软件。
7.具有忠诚、奉献的精神，甘于吃苦、责任心强、工作耐心细致，服从工作安排。
8.中共党员、退伍军人、具有相关工作经验者可适当放宽招聘条件。
9.曾因违法犯罪受过公安机关处罚的人员，法律法规规定不得报考的其他情形的人员，不得报名。
岗位3：城乡建设办公室（土地管理）行政辅助外勤
招聘人数：1人
工资待遇：
参照同类人员工资待遇执行。试用期为2个月，试用期工资为转正工资的80%，试用期满经考核合格的，正式聘用。
报考条件：
1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
2.身心健康，具有良好的职业道德素质和符合岗位要求的身体条件。
3.性别：不限。
4.学历：大专及以上学历。
5.年龄：35周岁以下。
6.能够熟练操作办公软件。
7.具有忠诚、奉献的精神，甘于吃苦、责任心强、工作耐心细致，服从工作安排。
8.中共党员、退伍军人、具有相关工作经验者可适当放宽招聘条件。
9.曾因违法犯罪受过公安机关处罚的人员，法律法规规定不得报考的其他情形的人员，不得报名。
岗位4：北京密码社区服务站社区服务工作人员
招聘人数：2人
工资待遇：
参照同类人员工资待遇执行。合同期限为1年，试用期1个月，试用期工资为转正工资的80%，试用期满经考核合格的，正式聘用。工作任务结束后，解除聘用。
报考条件：
1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
2.身心健康，具有良好的职业道德素质和符合岗位要求的身体条件。
3.性别：不限。
4.学历：大专及以上学历。
5.年龄：40周岁以下。
6.能够熟练操作办公软件。
7.具有忠诚、奉献的精神，甘于吃苦、责任心强、工作耐心细致，服从工作安排。
8.中共党员、退伍军人、具有相关工作经验者可适当放宽招聘条件。
9.曾因违法犯罪受过公安机关处罚的人员，法律法规规定不得报考的其他情形的人员，不得报名。
三、报名方式
此次招聘采取现场报名的方式，请考生本人到场，不得代替他人报名，请将所有报名所需材料提前复印。
（一）报名时间
2024年9月19日至2024年9月20日，上午9：00-11:00，下午14:00-17:00。
（二）报名地址
大兴区魏善庄镇党群服务中心205第一会议室。
（三）报名所需材料
1.本人身份证原件、正反面复印件1份；
2.户口簿原件、首页和本人页复印件1份；
3.本人近期免冠彩色2寸照片2张；
4.学历证书原件，复印件1份（具备相应学位的提供学位证书及复印件）；
5.教育部学历证书电子注册备案表（请登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/自行打印）；
6.无犯罪记录证明；
7.能够证明符合招聘岗位所要求条件的其他证明材料（如党员证明、退伍证、工作经历证明等）；
8.本人签字的《报名表》。
四、笔试及面试
初审合格的人员参加笔试，具体笔试时间及形式视岗位报考人数而定，初审合格人数与招聘人数比例小于等于3:1的，不组织笔试，直接进行面试。初审合格人数与招聘人数比例大于3:1的，组织初审合格的人员进行笔试,计划聘用人数与面试人选按照1:3的比例，从高分到低分排序依次确定进入面试人选。具体笔试及面试时间另行通知。
五、体检考察
按照考生笔试成绩50%+面试成绩50%确定综合成绩（如无笔试，视面试成绩为综合成绩）由高到低的顺序按照岗位招聘人数确定进入体检和考察人选，体检、考察、资格联审相关要求另行通知。未按要求参加体检、考察或体检、考察不合格者，取消聘用资格。
六、公示聘用
对拟聘用人员进行公示，公示无异议后，按照相关规定办理入职手续。
七、需要说明的事项
（一）未按照规定时间提供相关材料的，视为自动放弃此次招聘的报名资格。
（二）修改后需要重新提交报名材料的考生须于审核时间截止前报送完毕。
（三）考生应对所提供材料的真实性和完整性负责，如有信息不真实影响报名审核结果的，视为资格审核不通过。
（四）资格审查贯穿招聘全过程。考生报考时提供虚假材料的、伪造、编造有关证件、材料信息骗取考试资格的，以及笔试、面试、体检和政审中作弊的，一经查实，取消聘用资格。
（五）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试辅导培训班。
（六）考生因个人原因未能参加下一步招录工作的，视为自动放弃，后果有考生本人自负。
（七）报考人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果的，有考生本人负责。
（八）报考人员上交材料不予退还。
招聘纪律：本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，杜绝弄虚作假、徇私舞弊，并接受公众监督举报。
北京昊昱人力资源管理有限公司
2024年9月10日
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来源链接：
https://www.bjdx.gov.cn/bjsdxqrmzf/zwfw/tzgg/2185984/index.html
