2022年广东东莞市大朗中学（高中部）编外教师招聘公告【27人】

发布时间：2022-06-24 11:54   责任编辑：wangqian

报名开始：即日起       报名截止：2022-06-28

　　2022年秋季我校高中部按规划开始扩招，办学规模将逐年扩大，为满足工作需要，现面向社会公开招聘编外教师27名，方案具体如下：

　　一、招聘人数、岗位及薪酬待遇

　　(一)招聘人数、岗位

　　我校(高中部)本次招聘编外教师27名，入职时间为2022年9月，入职后工作表现优秀且符合条件的教师可推荐参加东莞市教育局编制教师统一招聘考试，本次招聘具体岗位如下：

　　(二)薪酬待遇

　　编外教师年薪18-20万元(含五险一金)，班主任、课外活动和晚修管理等津贴补贴另外计算，享受学校工会福利。

　　二、报名时间：2022年6月18日至6月28日。

　　三、报考条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，具备良好的思想品质和职业道德，遵纪守法，品行端正;

　　2.身体健康，能胜任应聘岗位的工作;

　　3.具备岗位所要求的其他条件;法律法规规定的其它条件;

　　4.涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。

　　(二)具体条件

　　1.年龄要求。35周岁及以下(具备中级以上职称的可放宽到40周岁以下)，年龄计算截止到2022年6月30日。

　　2.学历要求：具备全日制本科以上学历。

　　3.专业要求：具备岗位相对应的学科专业，或取得的职称与岗位要求相一致。

　　4.具有相应学科的高级中学教师资格(应届毕业生如未取得教师资格，需提供教资考试合格证明或笔试成绩、普通话证书)。

　　四、应聘方式

　　采用邮件发送的方式报考，有意者请将个人简历(请下载模板)和佐证材料扫描版打包成一个文档(命名为“学科+姓名”)发至相关报名邮箱：1107487528@qq.com。

　　报考提交佐证材料如下：(需按材料名称命名)

　　(1)内地居民身份证扫描件;

　　(2)学历、学位证书扫描件和学信网学历、学位认证(2022届毕业生可提供就业推荐表扫描件)。国外留学归来人员报考，须提供教育部中国留学服务中心境外学历认证书扫描件;

　　(3)教师资格证扫描件(应届毕业生没有取得教师资格的提供考试成绩或合格证明、普通话证书);

　　(4)与报考岗位相对应的初级及以上层次专业技术资格证书(职称证书)扫描件;(没有取得专业技术资格证的不需提供)

　　(5)个人简历表(请下载附件1填写);

　　(6)考生个人“健康码”及《考生个人健康卡及安全考试承诺书》扫描件(请下载附件2.承诺书须打印填写并亲笔签，资格审核现场上交纸质版)。

　　(7)其它材料(荣誉称号证书等扫描件)。

　　备注：以上材料入职前均需携带原件验证审核，如有作假，将取消入职资格。

　　五、资格审核及考试

　　学校根据考生递交的材料进行资格初审，通过初审的另行通知现场资格确认及面试考核相关事宜，未通过者恕不另行通知。

　　初审后，根据招聘岗位要求和资格审查情况，按不少于2N+1(N为岗位拟招聘人数)的比例择优推荐人选进入面试考核环节;如符合条件进入面试考核的人员不足开考比例的，可适当减少招聘人数，直至该岗位面试人数不足3人时，可取消该岗位招聘。

　　考核方式为资格审核+面试+试讲三个环节，其中体育和信息技术学科增加实操环节：

　　1.资格审核：考核当天考生须现场提供报名材料的原件与复印件进行审核。

　　2.面试：通过现场资格审核的考生，由学校组织评委进行面试(面试主要考察考生综合素养)

　　3.试讲：考生现场备课30分钟后进行10分钟的片段教学考试，其中体育、信息技术岗位须加试实操考试，两学科岗位总成绩=片段教学×60%+实操×40%。

　　4.录取：按总成绩从高到低择优录取：

　　(1)普通科教师岗位总成绩=试讲成绩×60%+面试成绩×40%;

　　(2)体育、信息技术岗位总成绩=试讲成绩×60%(片段教学×60%+实操×40%)+面试成绩×40%。

　　面试和试讲成绩达标分数线均为80分及以上，成绩不达标的考生，不予录用。

　　5.考核时间地点：7月3日(如因疫情等特殊情况改期则另行通知)，地点另行通知。

　　六、体检

　　本次招聘体检地点设在东莞市内二甲以上医院，具体体检时间和要求另行通知，无理由不体检视为放弃聘用资格。体检程序、项目、纪律必须严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》规定执行，体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行，体检所需费用由个人承担。如近三个月内有在东莞市三甲或以上医院进行教师资格或教师招聘体检的，可提供体检表原件或复印件，免于重复体检。

　　七、公示

　　体检合格的拟聘用人员在“东莞市大朗中学”微信公众号公示5个工作日。

　　八、递补

　　因拟聘人员体检不合格或公示期间发现有问题并经查实不能聘用的，或拟聘人员放弃聘用导致岗位空缺的，我校可按程序进行递补，也可不递补，递补期限为拟聘人员公示期满30日内。

　　九、办理聘用

　　经公示无异议的为聘用人员，我校按有关规定与聘用人员办理相关聘用手续，签订聘用合同。编外教师聘期为1年，设1个月的教学试用期，试用期工作能力、纪律要求或身体条件等不符合岗位要求的，直接解除聘用合同，合同到期后表现优秀者可续聘。

　　拟聘人员应符合公布岗位的资格条件，报考时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消聘用，已签的聘用合同无效。对审查没有结论或投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘人员因个人原因未能按规定日期内办理聘用手续的，取消聘用资格。

　　十、疫情防控要求

　　本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，工作人员和报考者应当按照东莞市有关防控要求做好相关工作。因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的，学校将综合考虑各种因素做出合理安排，并及时在“东莞市大朗中学”微信公众号发布最新公告。具体要求将根据东莞市疫情防控最新要求更新。

　　(一)考生须严格按照东莞市疫情防控要求做好个人防疫措施及健康管理，来莞人员自行关注“东莞疾控”微信公众号并按要求执行。

　　(二)为确保能顺利参加本次招聘考试，考生还须做好以下事项：

　　1.考试前。考生应在考前14天内对自身健康状况进行监测，并在“粤康码”微信小程序如实进行健康申报。如果旅居史、接触史发生变化或出现相关症状，及时在“粤康码”微信小程序进行申报更新，有症状的到医疗机构及时就诊排查。考前14天及考试期间避免参加聚会、聚餐等聚集性活动，减少进入人员密集场所，乘坐公共交通工具时要做好个人防护。

　　2.考试当天。考生必须带本人有效居民身份证(或社保卡)原件，经现场测量体温正常(体温<37.3℃)，且“粤康码”为绿码、通信大数据行程卡正常(考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史)，上述要求均符合的考生方可进入考点。建议考生考试当天提前1小时到达考点，预留足够时间配合考点工作人员进行防疫检测。考生需自备一次性使用医用口罩或以上级别口罩，科学佩戴口罩，未佩戴口罩的考生不得进入考场，视为放弃考试资格。

　　3.疫情防控其他要求。考试前14天内有国内中高风险地区旅居史的，正处于隔离治疗期的确诊病例、疑似病例、无症状感染者，正处于集中或居家隔离观察期的，以及隔离期未满的密切接触者、次密切接触者不得参加考试。

　　十一、报考联系方式：

　　联系人：邓老师(13829791890)

　　刘老师(15817609663)

　　办公电话：0769-89399201

　　联系地址：东莞市大朗镇美景中路313号大朗中学

　　本公告解释权在东莞市大朗中学。

　　东莞市大朗中学

　　2022年6月17日

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