广州市番禺区融媒体中心2023年度公开招聘1名编外残疾人员通告

发布时间：2023-10-09 17:44   责任编辑：yishashi

报名开始：2023-10-09       报名截止：2023-10-13

　　依据《关于印发〈机关、事业单位、国有企业带头安排残疾人就业办法〉的通知》(残联发[2021]51号)、《广东省人民政府办公厅关于印发广东省促进残疾人就业三年行动方案(2022-2024年)的通知》(粤府办[2022]31号)，参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》《广州市番禺区人力资源和社会保障局等4部门关于印发进一步优化番禺区编外人员招聘工作指导意见的通知》(番人社[2021]8号)等文件精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，结合工作实际，决定面向社会公开招聘编外残疾人员，现通告如下：

　　一、招聘范围、对象

　　(一)招聘岗位：定向招聘编外残疾人员一名(采编岗位专业技术人员)

　　(二)招聘范围：面向社会残疾人员公开招聘。

　　(三)招聘对象：

　　1.2023年毕业生，指于2023年1月1日(含)至2023年12月31日(含)期间取得毕业证书及学位证书的毕业生(含持境外学历学位证书人员);

　　2.非2023年毕业的往届生，指2022年12月31日(含)前取得毕业证书及学位证书的非在读人员(含持境外学历学位证书人员);

　　3.不限：指以上两类人员均可。

　　境外学历、学位须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证。港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本通告规定的，可报考相关岗位。

　　二、应聘人员的资格条件

　　(一)年龄要求：年龄不满30周岁;具备新闻或相近专业初级专业技术资格、或采编相关专业职业资格证，年龄不满35周岁。

　　(二)专业及学历要求：不限。

　　(三)应聘人员资格条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

　　2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。

　　3.持有《中华人民共和国残疾人证》(听力二级以上)，截至2023年9月30日(含)前核发。

　　4.无违纪违法行为。有下列情形之一的，不得报名。

　　(1)受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的;

　　(2)近2年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

　　(3)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结以及因犯罪受过刑事处罚的;

　　(4)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　(5)录用后即构成回避关系的;

　　(6)法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

　　本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘的报名截止日。

　　5.符合事业单位公开招聘人员回避规定。

　　6.应聘人员的学历、学位和专业技术资格，须国家承认。年龄、工作年限计算以2023年9月30日为界(以年龄要求不满30周岁为例，即要求报考者须是1993年10月1日后出生，其他的年龄、年限要求以此类推)。

　　三、招聘程序

　　本次公开招聘工作按照网上报名、资格审查、实操测评、体检、考察、公示、录用等程序进行。

　　(一)网上报名

　　1.报名时间：2023年10月12日上午9:00时至2023年10月13日下午5:00时。应聘人员登录番禺人才网(网址：http://www.pyrc.com.cn/，下同)“单位招考”栏进行网上报名，按网上报名系统要求上传证明材料。

　　2.报名材料。包括：本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书(未取得毕业证书的2023年毕业生提供就业推荐表)、专业技术资格证书(职业资格证)、残疾人证等。每人仅限报考一个岗位，逾期不接受报名。

　　3.资格审查贯穿招考工作全过程，应聘人员填写的报名信息及上传的证明材料须真实有效，如在招聘过程任何环节发现应聘人员提供的材料、信息不实或不符合招聘岗位资格条件仍参加考试的，该应聘人员本次考试成绩无效，取消录用资格，造成后果由应聘人员自负。

　　4.资格审查。招聘单位对应聘人员提交的报名信息进行初审，通过初审者方可参加实操测评。初审情况将在报名系统直接反馈，不另行通知，应聘人员应及时查看报名系统的审核状态。

　　(二)实操测评

　　1.实操测评对象：通过资格审查人员。

　　2.实操测评方式：采取现场实操测试形式进行，包括但不限于视频制作、新媒体运营等方面，主要测试动手能力、解决问题等能力要素。

　　3.实操测评的具体时间、地点另行通知，以番禺人才网通告为准。不按规定时间、地点参加实操测评的，视为放弃考试资格。

　　(三)成绩

　　操作测评成绩满分为100分，合格分数线为60分，操作测评成绩低于60分的不得列为体检对象。

　　(四)体检

　　根据实操测评成绩高低顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人选。体检环节适当放宽有关体检项目标准，不以残疾本身作为判定体检是否合格的依据。

　　(五)考察

　　考察内容主要包括：思想政治表现、道德品质、人事档案等。应聘人员体检不合格，或因其他原因取消应聘资格的，可按操作测评表现优劣依次替补人选。

　　(六)公示和录用

　　招聘单位根据考试、体检、考察结果，确定拟录用人员名单，通过番禺人才网公示3个工作日。公示期满无异议的，或虽有投诉，但经调查不属实的，按有关规定办理录用手续。

　　四、有关待遇

　　公开招聘人员实行试用期制。获录用人员按规定签订劳动合同，约定试用期。福利待遇按广州市番禺区融媒体中心编外人员后勤辅助岗位标准执行。

　　五、其他注意事项

　　(一)应聘人员应主动将报考意向知会本人现所在单位，并征得现所在单位同意才可报考。因未经所在单位同意而造成的不能被招聘单位聘用等后果由应聘人员本人承担。

　　(二)考生凭准考证、身份证方可参加考试，如身份证失效、遗失或更换中的，应及时向公安机关申请办理临时身份证。临时身份证是唯一可以代替身份证作为入场参加考试的法定身份证明凭证，任何其他证件包括：户口簿、护照、工作证、驾驶执照、学生证、身份证办理受理回执、派出所开具的带有考生本人照片并加盖公章的身份证明等都不能代替身份证参加考试。

　　(三)本次考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　本通告由广州番禺区融媒体中心负责解释，未尽事宜，按相关政策法规处理。

　　咨询电话：020-84638392-4101
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