广东省云浮发电厂（B厂）有限公司2023年11月公开招聘3名紧缺人才公告

发布时间：2023-11-13 21:10 责任编辑：yishashi

报名开始：2023-11-13 报名截止：2023-11-20

受云浮发电厂（B厂）有限公司（以下简称“云浮B厂”）委托，我公司根据云浮B厂发展和人才队伍建设需要，决定面向社会公开招聘3名紧缺人才，分别是职业经理人1名、技术总监1名、安全总监1名。现就有关事项公告如下：

一、公司简介

云浮B厂是云浮市人民政府国有资产监督管理委员会（以下简称“市国资委”）监管企业云浮市运达投资控股有限公司控股企业，于1991年11月3日成立，地址位于云浮市云城区河口街光明路69号，现有两台135ＭＷ燃煤发电机组（3、4号机组），主要经营火力发电等产品。

二、基本条件

（一）应聘人应具备以下条件

1.具有较高的政治素质，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护党的路线方针政策；具有良好的道德品行和职业素养；

2.具有较强的创新意识，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，善于捕捉商机、防控风险；

3.具有较强的企业经营管理能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，熟悉宏观经济形势和国家政策法规；责任心强，勇于担当；懂经营、会管理、善决策；注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性、主动性和创造性；

4.具有良好的职业操守，品行端正，遵纪守法，诚实守信，公私分明，严守底线，廉洁从业。具有强烈的使命感和责任感，忠实履行董事会决议，自觉维护股东、企业和员工权益，积极践行企业社会责任；

5.勤勉敬业，有良好的履职记录，工作业绩突出；

6.身体健康，具有良好的心理素质和正常履职的身体素质；

招聘职位明确要求工作经历年限的，应聘人必须具备相应的工作累计经历。工作经历计算日期截止至报名截止之日。

（二）下列人员不予聘用

1.受过刑事处罚或受过党纪政务处分的人员；

2.因涉嫌违法违纪正在接受纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

3.在本次应聘中，以虚假信息应聘的，并经我公司认定的；

4.应聘人存在构成回避关系的；

5.被依法依规列为失信联合惩戒对象的；

6.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的；

7.配偶及子女均移居国（境）外；

8.法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘的报名截止日。

三、岗位待遇

聘用人员的薪酬实行年薪制，分为基本年薪、绩效年薪和任期激励年薪三部分，按7:2:1比例进行计发。其中基本年薪按月计发，绩效年薪根据年度经营目标、任务完成指标及财务指标考核后计发；任期激励年薪按三年任期考核，在任期满后三个月内无息计发，任期内因个人原因提前申请离职的不予计发（如因云浮B厂原因造成的除外）。

（一）职业经理人：按年薪40-50万元（含单位及个人部分的五险一金）执行；

（二）技术总监：按年薪25-30万元（含单位及个人部分的五险一金）执行；

（三）安全总监：按年薪25-30万元（含单位及个人部分的五险一金）执行。

四、报名办法

（一）报名时间

11月10日至11月20日。

（二）报名方式

本次招聘采取网络报名的方式，请应聘人与我公司工作人员对接，并按报名要求将有关资料报送到我公司电子邮箱：yfydgs@126.com，工作咨询电话：周先生0766-8332622/13672625120。

（三）报名程序

应聘人应认真阅读本公告及《招聘岗位任职资格条件及岗位职责》（附件1），准确把握具体岗位的资格条件。报名提供的资料如下：

1.上传本人近期大一寸蓝底免冠正面证件电子照片，规格为：jpg/jpeg格式，100KB以下（建议用Photoshop“存储为Web所用格式”指令保存。照片必须清晰，不变形，请勿上传照片截图，照片过大时将自动压缩，请检查照片是否出现模糊情况，如因照片模糊、不符合规范导致无法参加考试的，由应聘人本人负责）。

2.《公开招聘报名表》（附件2）；

3.个人简历：需提供工作履历情况、从业企业规模（企业年营收、资产总额）、个人岗位职责、管理的团队规模及业务体量、业绩和业内社会认可度等情况。曾任高管职务企业绩效（净资产收益率）稳步增长的，请作情况说明；

4.本人身份证、学历学位证书、专业技术职务任职资格证书、执业资格证书、有关职位要求的任职文件等材料扫描件。

（四）报名注意事项

1.报名必须使用有效期内的二代身份证。应聘人须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考资格，已经聘用的，取消聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理；

2.应聘人须在报名截止日期前取得相关资格证书。港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可应聘。

五、资格审查及确定人选

应聘人提交报名成功后，我公司将在面试前对应聘人的资格条件进行审查，符合面试资格的人员由我公司工作人员通知面试。

六、面试

（一）面试采用结构化面试方式进行，主要测试应试者的个人素质能力，包括思想品德、专业知识及相关技能、处事应变等能力。

（二）应聘人准备好本人身份证、学历学位证书、专业技术职务任职资格证书、执业资格证书等原件资料，在面试前30分钟备查。

七、体检和考察