2021年梧州市长洲区直接面试招聘党员教育中心工作人员公告

发布时间：2021-06-19 16:43   责任编辑：yishashi

报名开始：2021-06-19       报名截止：2021-06-30

　　为满足长洲区党员教育中心用人需要，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)规定，梧州市长洲区党员教育中心面向社会直接面试公开招聘实名编工作人员3名。特制定方案如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，坚持直接面试与考核相结合的原则。

　　二、招聘单位性质、招聘人数

　　梧州市长洲区党员教育中心属财政全额拨款事业单位。现面向社会公开招聘具有本科以上学历、学士以上学位的普通高校2019、2020、2021年应届毕业生(含择业期内)3名，具体招聘的岗位、人数、专业等资格条件详见《梧州市长洲区面向社会直接面试招聘党员教育中心工作人员计划表》。

　　三、招聘对象及条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

　　(三)身体健康，能适应工作岗位的需要;

　　(四)具有应聘岗位所需要的其他聘用条件;

　　(五)资格条件：

　　1.2019、2020、2021年毕业的普通高等院校本科以上学历并获得学士以上学位专业对口的应届毕业生(含择业期内);

　　2.年龄为18周岁以上、35周岁以下(1985年6月17日至2003年6月17日期间出生);

　　3.具有下列情形之一者，不接受报名：现在编的工作人员;在读的非应届毕业生;现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违法违纪行为、受到禁止报考处罚未到期的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;法律规定不得录(聘)用的其他情形的人员。

　　4.报考人员与招聘单位的领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考从事组织、人事、纪检、监察、审计、财务工作的岗位;

　　5.招聘条件有时间限制的,计算截止日期以2021年6月17日为界;

　　6.如有户籍条件限制的，入户登记时间为2021年6月17日24:00时以前。

　　7.通过直接面试招聘获聘的人员在招聘单位最低服务年限为3年，3年内不允许调离。

　　8.本次招聘专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(2021年版)。

　　四、招聘程序及方法

　　(一)招聘方式：采取直接面试方式。

　　(二)报名：采用现场报名方式。凡符合招聘条件的报考者，在规定的时间内到梧州市长洲区党员教育中心报名。

　　现场报名时间：2021年6月22日-28日(工作日上午8:00-12:00：下午3:00-5:30)，应聘人员应在规定的时间内到报名。

　　报名地点：梧州市长洲区党员教育中心(新兴二路193号长洲区政府511室，电话：0774-3863917.)

　　(四)报名须提供的材料

　　凡符合招聘条件的应聘者，在规定时间内，持相关证件、材料原件及其复印件到指定地点现场报名。应聘者可以提前下载《梧州市长洲区面向社会直接面试招聘党员教育中心工作人员报名表》，并由本人签名确认。

　　1.报名人员需提供如下材料：本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、学位证、荣誉证书等有效原件附带复印件各1份。近期同底1寸免冠彩色照片2张(在照片后面写上姓名)。2021届毕业生尚未获得毕业证、学位证的，可提供就业推荐表(毕业学校盖章)原件及复印件一份，但必须在2021年7月31日前获得毕业证书、学位证书，否则不予聘用。

　　2.每人限报考一个招聘岗位。

　　3.现场报名的证件材料初审后留下复印件，退回原件。

　　4.报名者对提供的材料必须保证真实有效，一经发现有弄虚作假行为，则取消报名资格。

　　应聘者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系;因提供错误联系信息造成的后果由应聘者本人承担。

　　五、资格审查

　　1.招聘工作领导小组办公室根据报考者提供的资料进行审核;通过资格初审后，由报考人员填写《梧州市长洲区面向社会直接面试招聘党员教育中心工作人员报名表》。

　　2.符合报考条件的人员确定为面试人员，每个招聘岗位原则上要求达到1:3以上面试人数。面试人数达不到1:3比例的招聘岗位，由区委组织部和区人社局研究确定面试人员比例，并报市人社局审批后方可面试。

　　六、面试

　　(一)入围面试人员通知

　　通知入围时间：于2021年6月30日前以电话或短信等形式通知入围面试考生。

　　(二)面试时间、地点：电话另行通知

　　(三)面试方式：面试采取结构化方式进行。面试过程统一使用普通话。

　　(四)面试成绩计算

　　1.面试成绩计算方法：

　　实行百分制，总成绩为100分，60分以上为合格。面试时，各考官按《评分标准》各要素给予整数分值进行评定，面试成绩的计算方法采取要素合成的计分法。在所有考官评出的要素分值中，先去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评出的要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后得分相加，得出该考生的面试成绩。面试成绩四舍五入保留小数点后两位。

　　2.面试成绩公布时间：

　　面试成绩当天当场公布。

　　3.面试成绩要求：

　　(1)面试总成绩满分为100分，及格为60分，面试成绩未达60分者，不得确定为考核人选;

　　(2)经核准开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)，方可按招聘需求进入下一程序。考生面试成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位招聘。

　　(3)其他：面试成绩相同时，则依次以面试评分的测评要素一、二、三……项高分者确定人选进入下一程序。

　　七、考核

　　按招聘单位招聘的岗位人数，根据面试成绩从高分到低分以1:1的比例确定考核人选，进入考核程序。主要考核了解被考核人的思想政治素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况情况等。因考核不合格或者放弃出现空缺时，其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。

　　八、体检

　　(一)考核合格的人员确定为体检人选;

　　(二)体检参照国家公务员录用的体检标准执行;组织到有相应资质的医院进行体检;

　　(三)不按时参加体检者，视为自动放弃拟聘资格;

　　(四)体检费用由体检者承担;

　　(五)招聘单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　当出现放弃或不符合聘用条件情况，应从报考同一岗位的面试合格人员中从高分到低分依次递补。

　　九、公示

　　考核及体检合格的，确定为拟聘用人员，并在梧州人才网进行公示，公示期为7天。

　　十、办理入编和聘用手续要求

　　对公示无异议或有异议经核实不影响聘用的人员，上报梧州市人力资源和社会保障局办理审批手续，由招聘单位主管部门报同级机构编制、财政、人社部门备案并签订聘用合同，实行一年的试用期。试用期结束，考核合格予以继续聘用;考核不合格的，按规定办理解聘手续。

　　十一、疫情防控要求

　　根据《中共广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)和《广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167号)等文件要求，请考生按以下要求做好疫情防控工作：

　　1.考生应在面试前14天申领“广西健康码”，并自我健康观察14天，每日进行健康申报，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境)，不参加聚集性活动。

　　2.持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，需提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。

　　3.考生通过体温检测通道时，应保持人员间隔大于1米，有序接受体温测量，亮绿码或扫码进入考场。“广西健康码”为绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)、佩戴口罩的考生方可进入考场。

　　4.如考生在参加面试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛腹泻等症状，应及时向考务工作人员报告。经现场医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加考试条件的由专人负责带至临时隔离考场参加面试;不具备相关条件的，不得参加面试，并按相关要求采取防控措施。

　　5.考生进行报名和面试时，配合做好体温检测和出示健康码，除身份确认、面试答题环节需摘除口罩外，全程佩戴医用一次性口罩。

　　6.考生应自觉配合做好疫情防控工作，不得隐藏或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息。

　　十二、其他要求

　　招聘工作要严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作，面向社会公开，增强工作的透明度，自觉接受社会各界和广大人民群众的监督。招聘工作领导小组要切实加强对考试招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，形成合力。要坚持原则，照章办事，严格程序，自觉抵制不正之风。如发现有违规或弄虚作假行为，要立即予以纠正，并视情节轻重对有关人员依照有关规定严肃处理，确保直接面试招聘工作顺利进行。

　　凡涉及本次招聘重大事项或本方案未尽事宜，按照有关规定执行。

　　咨询电话：0774-38639170774-3857016

　　监督电话：0774-3837599