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发布时间:2021-06-05 21:11   责任编辑:yishashi
报名开始:2021-06-04       报名截止:2021-06-11
一、招聘原则
(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先的原则;
(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规,政治素质高,服从组织安排。
2.品行端正,爱岗敬业,身心健康。
3.具有良好的协调能力和扎实的业务知识,熟练掌握办公自动化操作技能,具有较好的写作能力。
(二)职位及相关要求见下表(附件)
(三)有下列情形之一者不得报考
1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的;曾被开除公职或辞退未满5年的人员;
2.受刑事处分并在服刑期间的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
3.有违法违纪嫌疑正在接受组织审查的;
4.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。
三、招聘流程
(一)报名
1.报名时间和方式
(1)报名时间
2021年6月4日-6月11日(17:00前)
(2)报名方式:
采用邮件投递报名资料的方式进行。报名资料发送至Gygs@engma.net邮箱,发送邮件命名统一格式为:姓名+应聘岗位+联系电话,收到我公司回复邮件或短信后视为报名成功。
2.报名所需资料
(1)个人简历,附免冠1寸照;
(2)学历相关证明(学位证、毕业证)原件扫描件一份;
(3)身份证原件扫描件正反面一份;
以上报名所需资料均以电子文档形式打包发送至报名邮箱。
3.其他说明
报名不收取报名费用,每人仅限报考一个岗位。
报名咨询人:杨老师、雷老师;
联系电话:13158075327、15885060704.
(二)资格审查
由我公司根据招聘条件及岗位要求,对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行初步审查,审查合格的人员方能进入下一步流程。
报名结束后,报名人数与岗位计划招聘人数达不到3:1比例的岗位,其招聘计划数予以减少或取消。招聘计划数减少的,报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整;招聘计划取消的,由报考该岗位的考生本人申请,经考核领导小组同意后,给予改报其他岗位。
(三)笔试及面试
通过笔试、面试,逐轮考核,逐轮淘汰,确定最终录取人员。
(1)笔试:考核内容为综合能力测试。考试时间视疫情控制情况待定。
(2)面试:根据笔试成绩,按不高于各类报考岗位招聘数量的3倍人数,择优确定进入面试资格人员;根据面试成绩,按1:1确定录取的考生。考试时间视疫情控制情况待定。
(四)体检
体检在区级及以上指定医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行。
(五)政审
按程序对体检合格者进行政治资格审核。
(六)岗位出缺补充
岗位出现空缺时,依结构化面试考核成绩按序补充。
(七)办理聘用手续
考察合格的应聘者,由我公司推荐至金华镇政府开展工作。
四、薪资待遇
工作人员费用由工资、社保公积金、绩效考核奖励费用和福利费用等构成,约4.5-6万元/人/年(税前)。试用期两个月,发放基本工资。