中国煤炭科工集团所属北京天玛智控科技股份有限公司2022年1月公开招聘10名工作人员公告

发布时间：2022-01-15 22:26   责任编辑：yishashi

报名开始：即日起       报名截止：见文内

　　北京天玛智控科技股份有限公司(以下简称“公司”)隶属于中国煤炭科工集团有限公司，专业从事煤矿综采智能化控制技术和装备的研发、生产、销售和服务等业务。公司践行“引领煤矿智能化科技，促进安全、高效、绿色开采”的使命，拥有国家认定企业技术中心、国家重点领域创新团队，是国家高新技术企业、国家技术创新示范企业、北京市智能制造标杆企业。

　　根据工作需要，公司诚邀各界英才及有煤矿经验的有志之士加盟，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　销售服务区经理10人

　　(请点击链接查看详情)

　　http://www.ccteg.cn/upload/images/2022/1/fe1ddd3574c13977.png

　　二、应聘者基本条件

　　1.爱国、爱党、爱人民，坚决拥护中国共产党的领导及党的路线方针政策。

　　2.遵纪守法、品行端正、清正廉洁、诚信务实、勇于担当、勤奋敬业，有良好的职业素养，认同天玛智控企业文化。

　　3.具备5年以上营销相关工作经验，具有较强的组织管理、沟通协调、文字及语言表达能力，勇于开拓创新精神、抗压能力强。

　　4.本科及以上学历，1982年1月1日及以后出生。

　　5.2年以上团队管理经验，省级及以上区域营销业务相关工作经验，具有独立运行营销项目经验。

　　6.公司内部员工现任职级需为G7及以上，但不受上述4、5条限制。

　　7.中国煤炭科工集团有限公司所属员工报名需提供所在单位主要负责人同意证明。

　　三、岗位职责

　　1.根据公司下达的年度经营目标，制定并实施销售服务区年度经营计划，监督、控制年度经营计划的实施过程，确保完成销售服务区经营目标。

　　2.根据公司总体战略和市场变化情况，组织协调销售服务区运行所需的各项资源，维护良好客户关系，及时响应客户需求，服务客户，建立通畅的沟通反馈渠道，不断提高销售服务区运营效率，组织持续改进。

　　3.负责销售服务区的日常行政经营管理工作。

　　四、薪资待遇

　　按照“业绩与薪酬双对标”的原则，采用契约化薪酬，根据岗位职责、绩效目标及履职表现确定薪酬，薪酬水平与行业一流科技创新型企业对标，为公司业务序列G9级岗位(公司内部现职级为G9级以上应聘者职级不变,序列调整至业务序列)。

　　五、招聘流程

　　公开招聘工作主要程序有:报名与资格审查、综合测评(笔试、面试)、聘用等。

　　六、报名事项

　　(一)报名截止时间

　　2022年1月14日17:00.

　　(二)简历投递方式

　　登录中国煤炭科工集团在线招聘平台https://cctegjob.iguopin.com选择“天玛公司”完成职位申请。

　　(三)有关要求

　　1.每位应聘者仅可申报1个区域。

　　2.报名提交材料：简历(按照模板编制)、一寸彩照、身份证、学历学位证、专业技术资格证明书等应聘岗位相关的证明材料(扫描原件)，命名格式为姓名+文件内容(例：张某+身份证)。

　　3.请应聘者将上述材料的电子版压缩为一个不超过20M的压缩包，命名为“姓名+应聘区域”，并在申报系统“证明材料”中选择文件上传。

　　七、注意事项

　　1.通过资格审查入围的候选人，公司将通过短信或电话形式通知笔试、面试的时间和地点，综合测评具体事宜另行通知，请保持通讯畅通。

　　2.同意服从调剂的人员，将根据工作需要，在公司范围内统筹安排任用。

　　3.应聘者应尽量在报名表中详述相关工作经历和业绩，报名材料不得包含涉密信息。

　　4.公司承诺对竞聘人员提交的有关材料进行保密，未被录用人员将进入公司人才库，所有资料恕不退还，谢绝来访。

　　5.竞聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

　　6.本次公开招聘的资格审查、综合测评的工作由煤炭工业规划设计研究院有限公司人力资源共享服务中心承办。

　　八、咨询联系方式

　　1.咨询报名有关事项请致电：

　　宋老师：010-87986517

　　2.咨询天玛智控及岗位有关事项请致电：