2022年宜昌市西陵区选调事业单位工作人员18人公告

发布时间：2022-04-25 20:52   责任编辑：yishashi

报名开始：即日起       报名截止：见文内

武汉市第二轻工业学校是1979年经湖北省人民政府批准建立的一所全日制中等专业学校，是武汉市教育局直属公办中等职业学校、国家级重点中专、首批国家中等职业教育改革发展示范学校，全国轻工职业技术教育先进单位、湖北省职业教育先进单位、湖北省文明单位。

因工作需要，现面向社会招聘工作人员1名，具体要求如下：

一、招聘岗位及要求

(一)岗位名称及人数

教务辅助人员1名

(二)工作内容

1、根据文件要求收集整理上传数据，包含：1+X数据、岗位实习数据、培训回执、竞赛报名等;

2、根据要求整理提交项目资料和各类报销资料;

3、常态化维护教学平台数据，对数据进行分析;

4、相关资料的整理和撰写;

5、会务接待、监考巡查及领导要求的各类临时性工作。

(三)任职要求

1、年龄30周岁以下，本科及以上学历，师范类专业应届毕业生或具有2年以上学校相关工作经历;

2、熟练使用办公软件，有一定写作功底，能进行一定的数据分析;

3、吃苦耐劳，服从安排，具有学习能力、团队精神和协作意识，能适应阶段性的加班。

二、工作地址

武汉市青山区

三、薪酬待遇

综合月薪5500元左右，缴纳五险一金，并提供早、中餐，免费班车等福利。

四、应聘程序

(一)报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2022年4月28日下

为提供人力保障、人才支撑，经中共宜昌市西陵区委、宜昌市西陵区人民政府研究决定，拟采取选调方式为我区部分单位补充工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选调岗位及职数

本次选调共涉及10个岗位，选调18人，具体选调岗位及职数详见《宜昌市西陵区2022年选调事业单位工作人员岗位表》（附件1）。

二、选调对象及资格条件

（一）选调对象

在全省全市范围内选调在编在岗公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员）、公益一类事业单位工作人员。

（二）资格条件

1.政治素质好，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规；

2.勤奋敬业，品行端正，工作能力强；

3.身体健康；

4.近两年机关事业单位年度考核均为称职（合格）及以上等次；

5.具备岗位所需的其他条件。岗位的具体选调条件见《宜昌市西陵区2022年选调事业单位工作人员岗位表》（附件1）

有下列情形之一的，不列入选调范围：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

2.受处分期间或者未满影响期限的；

3.未满最低服务年限或有其他限制性规定单位不同意参加选调的；

4.试用期内的新招录（聘）工作人员；

5.应当执行回避制度的人员；

6.法律、法规规定的其他情形。

三、选调程序

（一）发布公告

通过宜昌市西陵区人民政府网（http://www.ycxl.gov.cn/）、宜昌市西陵区人力资源和社会保障局官方微信公众号“西陵人社”发布。

（二）报名及资格审查

1.报名时间：2022年4月26日至2022年4月28日（上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）。

2.报名方式：采取网上报名方式。报考人员将以下资料的电子版或扫描件编号打包（文件名须命名为“姓名+报考单位+报考岗位”）发送到邮箱：xlrsks_2020@yeah.net。

（1）《宜昌市西陵区2022年选调事业单位工作人员报名表》（附件2）（需本人在“报考承诺人”处手写签字）；

（2）二代居民有效身份证（正反面）；

（3）学历证书；

（4）学位证书；

（5）编制卡片或编制证明（当地编制部门出具）；

（6）工作经历证明（计算工作经历截止时间为2022年3月31日，模板见附件3）；

（7）近期免冠电子登记照；

（8）符合岗位要求的其他相关资料。

本次选调不接受现场报名。

3.报名须知：报考人员应仔细阅读公告和报考承诺，如实填写报名表，报名人员须经所在单位、所在单位主管部门及组织人社部门同意。现所在单位须与所选调单位为同类同性质的事业单位（公务员不受此限制）。报名时只能选择一个岗位，且报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时填写的电子邮箱和电话号码须真实准确且在报考期间不得变更。

4.资格初审：资格初审由宜昌市西陵区人力资源和社会保障局负责。宜昌市西陵区人力资源和社会保障局严格按选调公告中明确的报考条件，对报考人员进行网上资格初审。初审结果将通过电子邮箱告知，请报考人员随时关注电子邮箱信息。

5.准考证发放：对通过资格初审的考生，宜昌市西陵区人力资源和社会保障局将通过电话或短信告知考生，并将《准考证》（电子版）发送到考生电子邮箱，由考生自行打印。

（三）考试及考核

在实施考试前，选调岗位职数与报名人数须达到1:2的比例。未达到规定比例的，相应核减或取消选调岗位职数。若考试当天因考生缺考等原因，达不到规定比例的，该岗位可正常开考。同时所有岗位设置合格分数线为70分，未达到合格分数线的，核减或取消该选调岗位职数。

考试当天，考场实行全封闭管理。

1.考试。

（1）考试时间和地点：见准考证。

（2）考试方式：主要采取文字能力测试和结构化面试方式进行，主要考查考生思想政治素质、综合分析、公文处理、语言表达、举止仪表等方面。

参加考试时，必须同时携带本人纸质准考证、二代居民有效身份证原件，否则不得参加考试。

（3）考试成绩：考试满分100分，考生的考试成绩当场宣布确认。

根据考试成绩从高分至低分进行排序，若考试成绩相同则组织加试，按考生加试成绩从高分至低分排序确定。按照选调岗位职数与参加考试人数1:1的比例确定进入资格复审对象。

2.资格复审。报考人员在接到资格复审通知时，应携带相关报名资料原件到宜昌市西陵区人力资源和社会保障局（宜昌市西陵区西陵二路72号）进行资格复审。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，立即取消选调资格。资格复审结束后，根据考试成绩从高分至低分排序，按选调岗位职数与资格复审合格人数1:1的比例确定考核对象。若因资格复审自动放弃或资格复审不合格，则按照考试成绩从高分至低分的顺序依次递补。

3.考核。考核组深入考核对象所在单位，考核采取个别座谈、民主测评、实绩核查、查阅档案、征求纪检、综治、应急、生态环境等部门一票否决意见等方式进行。采取对考核对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面了解，重点考核选调人员的思想政治表现、道德品质、法纪观念、业务能力、工作实绩以及相关资格审查。若因考核对象自动放弃或考核不合格等原因未达到规定比例的，经综合研究后再行确定是否递补。

（四）体检

体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（有行业要求的，按行业要求标准执行）。体检费用由考生自行承担。

（五）公示

拟选调人选在一定范围内进行公示，公示期为5个工作日。对没有问题反映或反映问题经查实不影响选调的按规定办理相关手续；对所反映问题查实影响选调的，取消选调资格。

（六）有关说明

1.按规定办理选调人员审批和调动手续。选调人员调入后，不保留原职务层级。对原系公务员（参公）身份人员选调进入事业单位后，根据单位性质，确定人员身份，按原岗位对应职级执行事业单位工资。

2.通过选调进入宜昌市西陵区的干部，统一设定两年服务期限，在服务期内不得参加中央、省、市等各级招考（聘）、遴选及选调。

四、防疫要求

应聘人员应当自觉服从招聘单位和考试举办单位的防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。28天内有境外旅居史、14天内有国内中高风险区旅居史、招聘活动前14天内曾出现体温≥37.3℃、有疑似症状招聘活动前未排除传染病或仍存在身体不适症状的应聘人员不得参加现场招聘活动。参加现场招聘活动的，要出具健康码及相关必要证明，遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”和通信大数据行程卡绿码且到访地无星号，同时现场测量体温正常（低于37.3℃）者，才能进场。省、市有最新防疫要求的，按照新要求执行。不服从招聘单位和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。

五、其它

1.本公告中有关政策口径由中共宜昌市西陵区委组织部、宜昌市西陵区人力资源和社会保障局负责解释。

2.本次选调不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

报名咨询电话：0717--6916385；政策监督电话：0717--6916281；举报电话：0717--6927617。

午17:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)，点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请(点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在简历的上传附件处点击上传，添加本人身份证、学历证及岗位所需证件)。

报名入口：https://www.whzsrc.com/whzsrc/job/enterUserInfo?id=1239

(二)面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

五、体检及聘用

1、 拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并缴纳五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

六、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定，配合做好卫生防疫工作，在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。

4、本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

5、咨询电话：027-83357989陈老师。请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00.下午14:30-17:30.节假日除外)。

武汉市第二轻工业学校

2022年4月24日.