当公务员的真实感受

发布时间：2023-11-09 20:40   责任编辑：admin

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　　公务员工作稳定，各种保障比较齐全,但是压力也不小，如果在乡镇工作，加班加点是常态，同时公务员晋升空间有限，想要考公一定要选择适合自己的岗位。

　　一、公务员各种保障比较齐全

　　公务员薪资水平主要看工作的地区，除了每个月到手的工资，还有年底能够领取到的绩效，普通城市平均每个月有五千多块钱的工资，这个工资水平在小县城里面算是比较不错，但是放在大城市来说，根本就不算什么。

　　在公务员的岗位上面工作，除了每个月到手的工资以外，其他的社保，职业年金，公积金等等，全部都是按照国家相应的标准进行缴纳，公积金抵扣掉贷款以后，房贷的压力并不是特别大。有了这些保障，退休以后就能够获得比较好的待遇。

　　二、公务员工作压力大，在乡镇加班加点是常态

　　在公务员的岗位上面非常大的感受就是工作压力非常大，这一点和网上说的上班就是喝茶看报完全不一样。因为现在工作任务非常繁重，如果不加班，很多工作根本就没有办法完成。如果单位是县城下面某一个乡镇，经常需要做迎检的工作，每一次上级来检查，都需要常态化迎检，每天的工作都非常多。除了上级交代的任务，还有自己本级的任务，还有村里面很多事情，需要他们去协调处理解决。

　　三、公务员晋升空间有限

　　在公务员的岗位上面工作，晋升的空间其实比较有限，大部分人都止步于副科级领导岗位，再想往上走，就存在比较大的难度。

　　在网上很多人总是说公务员的晋升非常容易，好像三年一个小台阶，五年一个大台阶，这种话其实真的一点都不真实，真正在公务员岗位上面工作过的人都知道，公务员队伍晋升非常缓慢。

　　其实道理非常简单，公务员的工作非常稳定，大家都能够干到退休，你能够干到退休，领导也能够干到退休，所以领导的位置空不出来，下面的人就不能够晋升上去。

　　其实大部分人进入公务员工作，最大的目标并不是为了升官发财，而是为了得到一份稳定的工作，希望自己能够在公务员的岗位上面，做出一点有价值，有意义的事情。

　　四、公务员工作稳定

　　公务员队伍里面有一个很大的好处，那就是工作非常稳定。有一份稳定的工作，每个月的收入也非常稳定，一个普通人能够过上这样的生活，已经非常幸福了。

　　什么是公务员

　　国家公务员，是指在各级政府机关中，符合政策规定，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。根据《中华人民共和国公务员法》，我国的国家公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是为人民服务的人民公仆。

　　公务员职务分为领导职务和非领导职务。

　　领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

　　将县区级机关内设机构名称统一为“股”或办公室，规范设置县区“股所级”这一没有级别的管理层级 。“股所级”低于“乡科级副职(副科级)”，一般由资历较老的科员担任。

　　非领导职务层次在厅局级以下设置。

　　综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。

　　综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

　　综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列，根据本法由国家另行规定。

　　专业技术类公务员职务，分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为：一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。

　　行政执法类公务员职务，分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为：督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员。