2021年江西省省直事业单位招聘考试公告（574人）

发布时间：2021-08-03 10:07 责任编辑：yishashi

报名开始：2021-08-03 报名截止：2021-08-10

　　根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(赣人发〔2006〕7号)等规定，现将2021年度省直事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和条件

　　(一)招考对象应具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律，具有良好的品行;具有岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求;具有岗位要求的身体条件;具有岗位要求的其他条件。

　　招聘岗位、条件及有关面试等事宜详见《江西省2021年度省直事业单位公开招聘岗位表》(附件1)，请考生仔细阅读并对照岗位条件报考。

　　(二)下列人员不得报考：

　　1.现役军人;

　　2.在读的非应届毕业生;

　　3.因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除党籍和公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

　　(三)报考人员不得报考聘用后即违反《事业单位人事管理回避规定》的岗位。

　　(四)岗位条件说明：

　　1.专业和学历要求

　　(1)各学历层次对应专业请参考《学科专业目录汇编》(附件2)，岗位表专业名称后括号中的数字为学科专业代码。报名人员不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入《学科专业目录汇编》(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)及学校出具的院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如《研究生学科专业目录》(见附件2)中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(120202)，其岗位条件为“企业管理”(财务管理方向)，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。

　　(2)要求“研究生学历、硕士学位”、“大学本科学历、学士学位”、“大学本科学历”、“大专学历”、“中专学历”的岗位，考生所学专业须与岗位要求专业一致并取得相应专业的学历证、学位证(无学位要求的须取得学历证)方可报考。

　　(3)要求“大学本科及以上学历、学士及以上学位”的岗位，各招聘单位在岗位条件中分别明确了所需研究生和本科专业，考生应按岗位专业要求同时取得相应专业的学历证及学位证。

　　(4)要求“大专及以上学历”的岗位，除取得岗位要求专业学历证书的考生可以报考外，《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》(见附件2)中岗位要求专业的“该专业接续本科专业举例”所列专业的本科生也符合岗位专业条件。如岗位要求“汽车检测与维修技术(560702);大专及以上学历”，那么对照《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》，除符合条件的除汽车检测与维修技术专业大专学历外，“该专业接续本科专业举例”中列出的车辆工程、汽车服务工程专业本科生也符合岗位专业条件。

　　(5)高级技校、技师学院高级工班毕业生，可视同大专学历报考;技师学院预备技师(技师)班毕业生，可视同大学本科学历报考。考生可根据《全省技工院校高级工专业与高职专业对照目录》和《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》的“该专业接续本科专业举例”(见附件2)报考对应专业岗位。

　　(6)往届毕业生中新旧专业名称不一致的，可对照《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》(见附件2)和《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》(见附件2),按照对应的新专业名称进行报考。

　　2.“限应届毕业生”岗位，除2021年应届毕业生可以报考外，择业期内(即2020年和2019年毕业户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)未落实工作单位的高校毕业生也可报考。

　　3.岗位条件中的年龄要求，统一规定如下：如要求35周岁以下，则须1985年7月1日后出生。其它年龄段要求，以此类推。

　　4.涉及工作经历及其他期限的计算，截止到2021年7月31日。

　　5.限退役大学毕业生士兵报考的岗位，其招聘范围对象按《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》(赣人社发〔2019〕2号)执行。

　　6.国家机关事业单位工作人员在资格审查时需提供所在单位出具的同意报考证明，不得隐瞒实情进行报考。

　　如对自己是否符合岗位条件有疑问，报名前应先向招聘单位或用人单位主管部门咨询，确认符合条件后再填报。

　　二、报名及缴费

　　(一)网上报名时间为2021年8月4日9:00—8月9日17:00.报名网站为江西人事考试网(www.jxpta.com)。

　　每人只能报考一个职位，在报名期间网上缴费成功后，不得改报其他职位。

　　(二)本次事业单位公开招聘实行诚信报考制度，网上报名时，不进行资格预审。报考人员应仔细阅读公告及附件，并在诚信报考承诺书上签名承诺。报考人员应选报符合自身条件的职位，如因提供信息不准确或不符合职位报考条件，导致影响招聘或被取消招聘资格的，由报考人员自行承担。报考人员应自觉遵守考试纪律和疫情防控规定，凡是弄虚作假、逃避防疫措施的，一经发现，不予聘用;造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。资格审查贯穿招聘全过程。不符合岗位条件要求者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试资格和聘用资格。

　　(三)报名分为网上注册登记、网上缴费、网上改报、网上打印准考证四个阶段。

　　1.网上注册登记。考生在规定的时间内登录“江西人事考试网”，进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册，记住注册账号(手机号码)和密码(注册账号及密码将作为考生的登录标识)。

　　2.网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费，已缴费的考生可使用身份证号及报名序号登录考生信息页面，查看缴费是否成功。未在网上缴费的考生，报名无效。缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定，事业单位公开招聘考试的收费标准为每人每科50元。

　　城市低保人员和建档立卡贫困家庭人员，可免收考试费用，体检费由招聘单位承担。此类人员进入网上缴费环节时，无需进行网上缴费，如已缴费，则不予免收考试费用。此类人员应于8月7日9:00至8月9日17:00期间将有关材料发送至省人事考试中心指定邮箱(2197318575@qq.com)进行审核确认，邮件标题以身份证号+姓名+手机号码进行命名。享受最低生活保障城镇家庭的报考人员提供低保证或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明，建档立卡贫困家庭的报考人员提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册或出具的贫困证明。

　　3.网上改报。报名并缴费人数达不到开考比例1：3的岗位，相应减少该岗位的招聘人数或取消该岗位的招聘。上述情况将在江西人事考试网上公布，请考生及时关注。岗位被取消的考生可在规定时间内(见附件3)选择已达到开考比例的岗位进行一次网上改报。改报期间不接受未报名人员报名注册。岗位被取消且不改报的考生可退回已缴笔试考试费。

　　4.网上打印准考证。考生可按规定时间(见附件3)登陆江西人事考试网打印准考证，并按准考证安排和要求，参加《综合基础知识》笔试。

　　三、《综合基础知识》笔试安排

　　(一)笔试的时间、地点。《综合基础知识》笔试时间为9月4日，考点设在南昌市(具体考务工作安排见附件3)。

　　(二)试题类型。统一笔试成绩占总成绩的50%。试题分为管理岗、专业技术岗、工勤技能岗三种类型。管理岗考试内容包括政治理论、法律基础、经济管理、科学技术、江西省情省策、写作能力、礼仪、时事政治等知识;专业技术岗考试内容包括政治理论、法律基础、科学技术、江西省情省策、写作能力、礼仪、时事政治等知识;工勤技能岗考试内容包括政治理论、法律基础、科学技术等知识。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　【笔试资料】2021年事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]

　　试卷满分为100分。管理岗和专业技术岗70%为四选一的客观题，用2B铅笔在专用答题卡上填涂作答，30%为主观题，用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用答题纸上作答;工勤技能岗全部为四选一客观题，用2B铅笔在答题卡上填涂作答。

　　(三)考生应考注意事项。考生凭身份证和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器。答题所用的草稿纸由考试部门统一发放、回收。

　　(四)考生应遵守考场规则。违反考试纪律的考生按有关规定处理。对考生笔试答卷进行答案雷同检测，确定作答雷同科目的考生成绩按《江西省人事考试违纪和异常试卷认定处理办法》予以处理。

　　四、面试

　　面试成绩占总成绩的50%，采用百分制。面试工作原则上在《综合基础知识》笔试成绩公布后50日内完成。

　　按笔试成绩从高分到低分以1:3的比例确定入闱面试人员名单(末位成绩相同时则一并入闱面试)。入闱考生面试前须按招聘单位要求的时间和地点，持相关材料原件和复印件进行现场资格审查，具体事宜由招聘单位通知，请各位考生在成绩公布后保持联系方式畅通，入闱考生也可向招聘单位电话咨询(联系电话见附件1)。

　　资格审查中，对不符合报考条件的，取消面试资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消聘用资格。

　　对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从本岗位未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序进行递补。递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时，将组织现有入闱人员面试。

　　面试由招聘单位或其主管部门组织。没有形成有效竞争的岗位，面试应达到招聘单位要求的最低合格线。各岗位对面试成绩及其合格分数线在备注栏中另有要求的，按其要求执行。

　　五、其他

　　体检、考察、聘用等有关事项见各单位面试公告。面试后，如因考生放弃或体检、考察、公示、备案、聘用环节不合格出现的岗位空缺，不再递补。