2023年江西省泰和县省重点高中面向高等院校招聘教师公告

发布时间：2023-02-14 11:14   责任编辑：wangqian

报名开始：即日起       报名截止：2023-03-01

　　为满足我县高中学校发展的需要，经县委编委批准同意，并报市人社局核准备案，我县两所省重点高中将于2023年2月下旬面向高等院校择优招聘教师10名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开公平、择优招聘的原则。

　　二、招聘高中学科岗位及数量

　　某岗位招聘计划数未完成，则剩余指标按1：3开考比例调剂到其他紧缺学科招聘岗位(调剂后的招聘岗位也应达到开考比例，具体调剂工作由招聘领导小组研究确定)。

　　三、招聘对象及条件

　　1.对象：高等院校硕士研究生及以上学历应历届毕业生(非在编人员);教育部直属6所师范大学(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、西南大学、华中师范大学、陕西师范大学)2023年应届公费师范类本科毕业生。

　　2.限高校应届毕业生报考的岗位：除2023年全日制应届毕业生可以报考外，择业期内(即2022年和2021年毕业户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)未落实工作单位的全日制高校毕业生也可报考。

　　3.年龄：35周岁以下(1987年2月1日及以后出生)。

　　4.专业要求：与各招聘岗位专业对口。

　　5.招聘对象2023年8月31日前须提供相应学历毕业证书、学位证书、毕业生就业报到证和与招聘岗位学科一致的高中及以上教师资格证。

　　6.具有以下情况之一者不得报名：

　　(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

　　(2)被开除中国共产党党籍的;

　　(3)涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;

　　(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　(5)在读的非应届毕业生及现役军人;

　　(6)机关事业单位在职人员试用期的;

　　(7)被省、市、县人事考试中心认定为考试严重违纪并处于限期内不得报考的人员;

　　(8)法律、法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员的情形。

　　四、相关待遇

　　1.被聘用者为事业单位人员编制。

　　2.享受国家政策规定的薪酬待遇。

　　3.招聘的教育部直属6所师范大学2023年应届公费师范类本科毕业生到泰和县任教，每人给予12万元生活补贴，逐月发放(2000元/月)，为期5年;招聘的高等院校硕士研究生及以上学历应历届毕业生到泰和县任教，每人给予12万元生活补贴，逐月发放(2000元/月)，为期5年。如服务期未满，因个人自身原因解聘者，则需全额退还已享受的生活补贴。

　　4.被聘用者，用人单位将提供一套公寓住房(只有使用权，无所有权)。

　　五、招聘程序

　　(一)发布公告

　　将在吉安市人力资源和社会保障局网、吉安市教育体育局网、泰和县融媒体等平台发布《江西省泰和县省重点高中2023年面向高等院校招聘教师公告》。

　　(二)考生网上报名

　　1.报名。每位报考者只能报考一个岗位，将填写好的《江西省泰和县省重点高中2023年面向高等院校招聘教师报名登记表》(见附件，网上自行下载)，以“报考岗位+姓名(如泰和中学语文应届岗/非应届岗张三)”的方式命名文件夹后，将学历证书(①2023年应届毕业生，提供毕业生推荐表和就读学校开具的能如期毕业证明;②海外留学归国人员须提供教育部留学服务中心国外学历认证报告)、成绩表、荣誉证书、身份证等扫描件一并发送至邮箱：thjyjrsg@163.com，同时加入泰和县自主招聘教师QQ群(342628110)，报名截止时间：自公告发布之日起至2023年3月1日止。

　　2.资格审查。由县人社局、县教体局、县委编办、县委人才办、县财政局共同对报考人员进行资格复审。资格审查贯穿整个招聘过程,报考人员须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与招聘岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消其聘用资格。每个岗位招聘人数与资格审查合格人数开考比例须达到1:3.未达到1:3的，取消或核减相应岗位。

　　3.确定面试人员。招聘小组对应聘者提供的材料进行资格审查，未取消岗位的符合招聘岗位条件人员进入面试阶段，并择时电话通知面试(请报考者填写的电话保持畅通)。

　　4.组织面试。①面试安排：考生持本人身份证在规定的时间、地点集中参加面试(具体时间、地点待定)，面试形式为无生试讲，面试满分为100分，面试成绩须达到70分及以上方可入闱为体检考察对象。②面试内容：面试内容为与所招聘岗位相关的高中学科课程;试讲前向试讲者明确试讲内容，当场备课，当场试讲，当场公布试讲成绩。备课时间40分钟，试讲时间12分钟。

　　5.体检考察。根据面试成绩按岗位从高分到低分排序，按1:1的比例确定入闱体检考察人员，出现同分情况则采取加试笔试方法，笔试分高者入闱。出现体检、考察不合格或其他情况缺额的，按同一岗位面试成绩从高到低依次等额递补(仅递补一次)，递补人员面试成绩须达到70分及以上。

　　6.签约。体检考察合格人员将在吉安市教育体育局网公示，经公示7个工作日无异议后，及时组织泰和中学、泰和二中与拟聘用人员签订就业协议书。

　　7.办理聘用手续。2023年9月，签约人员正式到岗上班后与用人单位正式签订聘用合同，办理入编等手续，按政策规定享受有关工资待遇，服务期不少于5年(含试用期1年)。

　　六、其他事项

　　有下列情形之一者，取消聘用资格:1.不能如期取得毕业证、学位证及相应层次教师资格证者;2.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;3.体检或考察不合格者;4.自动放弃聘用资格者;5.法律、法规及其他规定不准聘用者。

　　七、咨询电话

　　泰和县教体局：0796-8638746;

　　泰和县人社局：0796-8638831.

　　泰和县人力资源和社会保障局泰和县教育体育局

　　2023年2月10日