2021年鞍山市教育局面向“双一流”建设高校招聘应届毕业生公告

发布时间：2021-11-03 14:31   责任编辑：yishashi

报名开始：2021-11-10       报名截止：2021-11-18

　　长江剧场原名为卡尔登大戏院，是沪上第一家剧场，始建成于1923年，上世纪三、四是年代被誉为“东方夜巴黎”的名片，解放后改名为长江剧场，后由于建筑陈旧而改建。剧场地处上海市黄河路35号，区域地理位置优越，历史文化底蕴浓厚。重新装修后的长江剧场功能定位为先锋性、实验性、创新性小剧场，将传统戏剧与新兴的“黑匣子”剧场模式相结合，定义为“戏剧匣子”，包括“红匣子”和“黑匣子”二个小剧场。建筑面积3055平方米，最多可容纳观众约350人。

　　宛平剧院坐落于徐汇区中山南二路859号，始建于1988年，2017年7月实施改扩建工程，2021年5月底竣工，包含一个996座的大剧场，一个262座的小剧场，一个有可收纳式座位209座的“戏·聚”演艺空间，一个含40座杜比全景多声道电影厅的影音体验中心，一个专业排练厅等文化空间。

　　宛平剧院也被称为“上海之扇”，整个建筑以中国古典戏剧中常见的元素折扇为设计灵感，以中华戏曲和其他戏剧演出展演为中心，集传承体验、教育推广和文化交流等功能于一体，形成国内外最具影响的戏曲演艺高地，打造全国一流、世界知名的专业化、现代化戏曲剧院。

　　长江剧场、宛平剧院隶属于上海戏曲艺术中心下的市级剧院，统一运营管理。为进一步深化干部人事制度改革，拓展选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘以下人员。

　　一、招聘岗位及职数

　　1、办公室主任：1名(管理岗位)

　　2、技术室经理：1名(专技岗位)

　　3、财务室经理：1名(专技岗位)

　　4、舞台主管(机械)：1名(专技岗位)

　　5、人力资源主管：1名(管理岗位)

　　6、业务室经理：1名(专技岗位)

　　7、行政文员：1名(管理岗位)

　　8、国资管理：1名(管理岗位)

　　9、票务营销：1名(专技岗位)

　　10、票务：1名(管理岗位)

　　二、招聘条件及岗位说明

　　1、办公室主任(招聘1人，管理岗位)：

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学本科及以上学历，学士及以上学位，管理学类专业;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生);中共党员;5年以上相关行业从业经验;

　　(2)熟悉办公室行政管理及工作流程，有1年及以上事业单位相关工作经历;

　　(3)具有演出经纪资格证书，大学英语四级以上证书(425分及以上);

　　(4)具有良好的英语听说读写能力;具有良好的公文写作能力，熟悉WORD、EXCEL、PPT等办公软件;

　　(5)具备良好的语言、文字表达和沟通能力;工作认真负责、责任心强。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)全面负责综合办公室的各项工作，包括规划制度、机要流转、对外交流、外事管理、行政档案管理等;

　　(3)统筹与协调各部门日常事务及重大活动的实施，组织对内协助领导开展业务运营工作;做好演出项目及活动的后勤工作;组织好与外单位的对接服务工作;

　　(4)按照党政领导要求，做好重大决策贯彻落实情况的协调、督办工作;

　　(5)完成领导交办的其他工作。

　　2、技术室经理(招聘1人，专技岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学本科及以上学历，学士及以上学位，管理、舞台机械、舞台音响、舞台灯光或相关专业;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生)，3年以上舞台技术管理经验;中共党员优先;有剧场从业经验或艺术管理经验者优先;

　　(2)熟悉各类演出舞台工作流程，可熟练操作灯光、音响、机械视频等至少一项的设备，对先进网络及先进协议有充足的了解;

　　(3)对国内先进舞台技术有所研究，对行业内的设备设施有充足的认知、能够组织相应维保工作;

　　(4)熟练应用计算机和网络，掌握舞台技术应用软件;掌握一门外语，能够组织进口设备相应维保工作。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具有良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)落实各场演出的舞台布置与安全防范工作，与各演出单位积极有效沟通，实施节目演出舞台技术支持以及舞台设备设施的维修与维护，确保演出顺利进行;

　　(3)负责统筹舞台各专业技术工作，管理舞台及后台秩序，全面熟悉掌握剧院内灯光、音响、舞台机械、乐器、视频及放映设备情况;负责部门人才梯队建设和培养培训工作。

　　3、财务室经理(招聘1人，专技岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学本科及以上学历，学士及以上学位，财务管理、会计学专业;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生);中共党员;5年及以上事业单位相关工作经历;

　　(2)熟悉国家相关法律法规、财务制度及财政税收财经审计等方面的政策;具备中级会计职称资格，大学英语四级以上证书(425分及以上);

　　(3)具有良好的公文写作能力，熟悉WORD、EXCEL等办公软件以及会计类专业软件;

　　(4)具备良好的语言、文字表达和沟通能力;工作认真负责、责任心强。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)制定财务制度，并做好各项财务管理规定执行情况;

　　(3)组织实施年度财务决算，配合各项财务审计和检查;

　　(4)确保财务会计工作顺利进行，各项经营活动资金安全顺畅;

　　(5)参与对外经济合同的签订审核工作;

　　(6)完成领导交办的其他工作。

　　4、舞台主管(机械)(招聘1人，专技岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学专科及以上学历，机械、数控等相关专业，舞台机械相关领域，5年以上相关行业从业经验;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生)，中共党员优先;有剧场从业经验或艺术管理经验者优先;

　　(2)热爱舞台技术，善于学习各种舞台机械和设施设备;

　　(3)熟悉轴控制器舞台控制系统或PLC舞台控制系统，熟悉Nord电机相关维修维护;

　　(4)有责任心，工作认真负责，细致严谨;能够承受一定的工作压力，吃苦耐劳，纪律观念强，富有团队合作精神，能够与部门同事团结协作，友善相处。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)服从部门经理的工作安排，积极、有效地完成任务;

　　(3)做好演出团体的接待和管理工作,积极主动配合演出团体的工作人员，为剧团解决各种现场的技术要求和问题，配合协助指导剧团的装拆台，并为剧团解决各种现场的技术要求和问题，做好服务保障工作;

　　(4)定期做好相关设备器材的保养和维修工作;

　　(5)完成领导交办的其他工作。

　　5、人力资源主管(招聘1人，管理岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学本科及以上学历，学士及以上学位，管理学类专业;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生);中共党员优先;5年以上相关从业经验;

　　(2)具有三级人力资源管理师，大学英语四级以上证书(425分及以上);

　　(3)具备人力资源管理的专业知识，熟悉国家人事政策和法规;

　　(4)具有良好的公文写作能力，熟悉WORD、EXCEL等办公软件;

　　(5)具备良好的语言、文字表达和沟通能力;工作认真负责、责任心强。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)做好员工招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设和流程管理;

　　(3)建立维护员工人事档案，负责办理和更新劳动合同;

　　(4)负责员工工资、保险、福利及社会统筹等工作的落实;

　　(5)协助行政部门完成退管会等工作;

　　(6)完成领导交办的其他工作。

　　6、业务室经理(招聘1人，专技岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学本科及以上学历，学士及以上学位，艺术学类专业;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生);中共党员优先;

　　(2)熟悉戏曲艺术教育普及推广工作;5年及以上相关从业经验;

　　(3)根据剧院发展方向和艺术定位，完成制定戏曲艺术教育的活动策划及活动执行;

　　(4)具有良好的公文写作能力，熟悉WORD、EXCEL、PPT等办公软件;

　　(5)具备良好的语言、文字表达和沟通能力;工作认真负责、责任心强。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)根据剧场发展方向和艺术定位，协助完成制定艺术教育规划;

　　(3)充分利用剧场的空间布局，开展艺术教育进校园、进社区开展艺术普及推广活动;

　　(4)协助部门组织策划艺术展演、普及品鉴会、戏曲艺术大赛等为观众、青少年艺术搭建展示艺术成果及艺术创新的实践平台;

　　(5)完成领导交办的其他工作。

　　7、行政文员(招聘1人，管理岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学本科及以上学历，学士及以上学位，文学类专业;应届毕业生(2021年1月1日以后毕业的国内外高校应届毕业生)优先;

　　(2)具有良好的英语听说读写能力，大学英语四级以上证书(425分及以上);

　　(3)具有演出经纪资格证书;

　　(4)具有良好的公文写作能力，熟悉WORD、EXCEL、PPT等办公软件;(5)具备良好的语言、文字表达和沟通能力;工作认真负责、责任心强。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)做好办公室各项行政事务的日常管理及对外联系工作;

　　(3)负责起草各类行政公文、简报等文稿;

　　(4)负责单位的各类文书档案管理工作;

　　(5)完成领导交办的其他工作。

　　8、国资管理(招聘1人，管理岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大学本科及以上学历，管理学类专业;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生);中共党员优先;

　　(2)具备国有企业或行政事业单位资产管理实际工作经历，3年以上相关行业从业经验;

　　(3)计算机应用能力强，熟悉WORD、EXCEL等办公软件;

　　(4)爱岗敬业，尽职尽责，作风正派，保守秘密，廉洁自律;

　　(5)具备良好的语言、文字表达和沟通能力;熟悉文艺院团设备资产管理者优先。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)做好国有资产登记汇总、检查核对、报废处置等事项;

　　(3)负责单位闲置资产的调剂、组织相关部门开发利用，促进资产有效使用与优化配置;负责办理资产的调拨、报损、报废，并办理相关事宜;

　　(4)严格按照剧场相关规章制度、工作流程和岗位内容规定的各项要求;

　　(5)完成领导交办的其他工作。

　　9、票务营销(招聘1人，专技岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大专及以上学历;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生);中共党员优先;

　　(2)熟悉品牌传播、市场营销模式;3年及以上票务相关从业经验;(3)具有演出经纪资格证书;

　　(4)具有一定的市场分析和营销策划能力;具有良好的公文写作能力，熟悉WORD、EXCEL、PPT等办公软件;

　　(5)具备良好的语言、文字表达和沟通能力;工作认真负责、责任心强。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)开拓票务销售渠道，维护客户关系，管理与客户的长期战略合作计划;

　　(3)管理剧场会员信息，进行数据分析，执行赞助或合作客户的推广活动等;

　　(4)协助部门负责人做好相关演出信息及数据的收集和整理工作;

　　(5)完成领导交办的其他工作。

　　10、票务(招聘1人，管理岗位)

　　招聘对象条件：

　　(1)具有大专及以上学历;年龄40周岁以下(1981年1月1日以后出生);中共党员优先;

　　(2)熟悉票务销售规律和流程;3年及以上票务相关从业经验;

　　(3)具备一定的执行力、人际交往能力、组织协调能力，以及处理各类突发状况的应变力。

　　(4)熟悉WORD、EXCEL、PPT等办公软件;工作认真负责、责任心强。

　　招聘职位说明：

　　(1)遵守国家法律，具备良好的职业道德和职业习惯;

　　(2)负责每日剧场的票务销售、报表汇总和票款结清等工作;

　　(3)售票时服务态度热情积极，维护好客户关系;

　　(4)做好购票客户的信息登记和团购业务的开拓工作;

　　(5)严格遵守有价证券的管理，负责票房间的安全防范工作;

　　(6)完成领导交办的其他工作。

　　注：外省市户籍人员(除2021年1月1日后毕业的国内外高等院校学生外)，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)，计算截止时间为2021年11月18日。

　　三、招聘办法

　　根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《中共辽宁省委组织部、辽宁省人事厅关于印发<辽宁省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(辽人发〔2007〕1号)、《中共辽宁省委组织部、辽宁省人社厅转发中组部、人社部<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>》(辽人社发〔2011〕9号)和《辽宁省人民政府办公厅转发省人力资源社会保障厅关于调整政府机关公务员和省政府所属事业单位人事管理权限的通知》(辽政办发〔2017〕61号)等规定，结合我市事业单位工作实际需要，拟面向“双一流”建设高等院校2022年应届全日制毕业生，招聘高层次急需紧缺人才，实行现场签约、自主聘用。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　“双一流”建设高校及THE世界排名前200强高校2022年应届全日制本科及以上。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)18周岁以上、35周岁以下(1985年11月2日(含)至2003年11月2日(含)期间出生);

　　“双一流”建设高校及THE世界排名前200强高校全日制硕士研究生和博士研究生报考，年龄可放宽到40周岁以下(1980年11月2日(含)至2003年11月2日(含)期间出生);

　　(四)具有良好的品行;

　　(五)具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件;

　　(六)岗位所需要的其他条件,详见《岗位信息表》;

　　(七)报考基础教育教师岗位考生需取得任教学科和学段符合报名岗位相应要求的教师资格证;

　　(八)考生取得毕业证书、学位证书、教师资格证书的截止日期为2022年9月1日前，在读的非应届毕业生不能以已经取得的学历报考。

　　曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，现役军人，被开除公职的或被辞退未满五年的公务员、事业单位工作人员，在读的非应届毕业生，国家法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的，均不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　三、招聘计划

　　共招聘51名，具体计划详见《鞍山市教育局面向“双一流”建设高校公开招聘2022年应届毕业生岗位信息表》(详见附件1)。

　　四、招聘步骤

　　(一)报名和资格审查

　　1、报名时间：2021年11月2日(星期二)9:00时至2021年11月5日(星期五)24:00时。

　　2、本次招聘采取邮箱报名的方式，报名期间，审核人员通过邮箱对报考人员提交的信息进行初审，并在报考人员报名24小时内通过邮件反馈初审意见。报考人员可通过提交报名材料的邮箱查询审查结果。每名考生限报一个岗位，通过审查的，不能再报考其他岗位;未通过审查的，可改报其他岗位。考生可通过公布的咨询电话咨询。已经预报名，并将报名材料传送邮箱的考生，不需要再重新报名。

　　鞍山市教育局岗位报名邮箱：asjyjzp@163.com;

　　咨询电话：0412-2698031;

　　3、报名资格审查材料：

　　(1)《报名登记表》(附件2.照片处需为本人近期免冠正面证件照，本人签字处必须手签);

　　(2)本人身份证正反面扫描电子版;

　　(3)本人《个人简历》(须提供应聘者自然情况，个人荣誉和社会实践经验等相关材料);

　　(4)加盖学校、院系公章的《2022年应届毕业生推荐表》(表内要准确注明考生专业名称);

　　(5)加盖院系公章的成绩单一份;

　　(6)2022年应届研究生提供本科《学历证书》《学位证书》原件扫描电子版;

　　(7)报考基础教育教师岗位考生如已取得教师资格证，将教师资格证原件扫描电子版，未取得教师资格证考生不需上传此项。

　　以上材料需报考人员提供PDF格式电子扫描件，形成的图片要清晰、完整，所有电子件须打包上传，并如实命名，文件名格式为：“报考单位+本人姓名+报考岗位(学科)”。邮件发送成功依据为邮箱自动回复。资格审核以发送邮箱的材料为准。

　　考生报名时，要如实填写报名登记表，提交报名相关材料，资格审查贯穿招聘考试全过程，如发现弄虚作假者，随时取消考试及应聘资格。

　　在国(境)外留学取得的学历、学位，除提供毕业证学位证，还需提供教育部学历学位认证中心认证(取得时间为2021年11月2日-2022年9月1日)

　　(二)笔试

　　1、参加笔试人员：“双一流”建设高校及THE世界排名前200强高校2022年应届全日制本科生。

　　2、笔试内容：报考教师岗位笔试注重教育学、教育心理学等专业基础知识，以及教师职业素质与能力，满分100分，全部为客观题。

　　3、进入面试人选的确定：参加笔试人员，按照所报岗位1:3比例，依据笔试成绩高低，确定进入面试人选。不足1:3比例的，则全部进入面试，如出现面试入围考生放弃面试，则按照笔试成绩从高到低依次递补。

　　“双一流”建设高校及THE世界排名前200强高校2022年应届全日制硕士研究生及以上人员，免笔试全部进入面试。

　　4、参加笔试人员的笔试成绩仅作为进入面试的筛选条件，不计入总成绩，考生的面试成绩即为最终成绩。

　　笔试具体安排详见笔试公告。将在鞍山市教育局网站(http://jyj.anshan.gov.cn/)公布。

　　(三)面试

　　面试人员名单、面试的时间、地点、形式等将在鞍山市教育局网站(http://jyj.anshan.gov.cn/)另行公告。面试满分为100分，合格分数为60分，未达到合格分数线的不予聘用。

　　面试采取模拟上课和答辩的方式。每名考生面试时间不超过15分钟，其中模拟上课不超过10分钟，现场答辩不超过5分钟。面试成绩满分100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不予聘用。

　　面试考官根据公布教材准备三节课，用A4纸打印密封所选课节并注明序号(1、2、3)，提供给监督员现场抽签选定其中一节课，作为考生模拟上课课节。考生须按照现场抽签确定的课节备课15分钟后方可进行面试。

　　(四)确定拟聘人选

　　根据面试成绩由高到低的顺序，按照招聘岗位计划1:1比例确定拟签约应聘者名单。面试成绩保留小数点后两位，面试同分者看小数点后三位，仍同分者按照面试考官打出的最高分成绩高者定为拟签约人员。

　　(五)签约

　　签约时，应聘者须携带本人身份证、学生证、《就业协议书》等材料，由用人单位组织签订就业协议。考生在规定时间内完成学业(2022年9月1日前)，并取得毕业证书、学位证书以后，由用人单位统一组织考生体检、考核、公示，填写《鞍山市事业单位公开招聘人员备案表》，到市人社局办理事业单位正式聘用手续。

　　(六)体检

　　体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。

　　体检由用人单位统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的医院进行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向用人单位提出。另有规定的，从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。

　　(七)考察

　　由用人单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。

　　(八)公示与聘用

　　拟聘人员信息统一在鞍山市教育局网站(http://jyj.anshan.gov.cn/)进行公示，公示期为7个工作日。公示结束后，对公示无疑义人员办理备案手续。对于公示有疑义的人员，鞍山市人社局将调查核实，并提出处理意见。公开招聘的人员按规定实行试用期制度。应届毕业生初次就业签订3年以上聘用合同的，试用期为12个月，国家另有规定的按规定执行。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、纪律与监督

　　公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消其考试或应聘资格，并将有关情况通报其所在学校或单位。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　六、其他

　　1.考生自报名至拟聘用人员公示(笔试、资格审查、面试、体检、考察)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便用人单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

　　2.在招聘期间，如不按规定参加面试(试讲、答辩、实际操作等)、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。

　　3.在体检、考核、公示中不合格的，取消该岗位聘用计划。

　　4.若毕业生未能按期取得毕业证、学位证，或因违纪等受到学校处分或行政处罚，则就业协议书自动终止，甲方(用人单位)不承担违约责任;对在报名考试中弄虚作假、冒名顶替的应聘者，经查实后，取消本次考试成绩和聘用资格。

　　本公告未尽事宜，由鞍山市委组织部、鞍山市人力资源和社会保障局、鞍山市教育局负责解释。

　　(一)报名

　　1、报名时间：自本公告发布之日起至2021年11月18日17:00时止。

　　2、报名办法：本次报名采取网上报名的方式进行，请关注“文化人才在线”微信公众号，点击“招聘考试”菜单栏，选择“事业单位招考”进入报名系统，为保证及时获取报名审核结果及后续相关通知，请允许报名小程序的“通知发送功能”。

　　应聘人员需要提供下列报名材料(电子版)：

　　①身份证(正反面);

　　②上海市居住证一年以上(在有效期内)(外省市报名人员);

　　③最高学历、学位证明;

　　④社会人员请提交《教育部学历证书电子注册备案表》(PDF版，详见“学信网”)，国内院校应届生请提交《教育部学籍在线验证报告》(PDF版，详见“学信网”)，留学回国人员请提交教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》;(请上传至报名表中“电子文件”中“学籍证明”项)

　　⑤所报岗位要求的专业技术、职业资格证书或其它相关材料(请上传至报名表中“电子文件”中“其他”项)。

　　未按上述要求提交全部报名材料，视作无效报名。应聘人员根据自身情况，对照报考岗位的资格条件、专业要求选报岗位。应聘人员选择岗位并提交确认后，报考信息自动锁定，不能更改。应聘人员报名前应准备好符合要求的电子照片。

　　3、特别告知：本次招聘实行告知承诺制。应聘人员应如实填写报名信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时咨询确认。如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。应聘人员对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格。

　　(二)资格审查

　　初步筛选根据报名者的申报材料，招聘单位委托第三方专业机构对收到的报名信息进行筛选与资格审查，审核结果将通过原报名渠道告知。通过资格审查的人员可进入笔试。应聘人员可在规定时间内登录报名系统，查询是否通过资格审查进入笔试环节，并下载准考证。

　　(三)笔试

　　笔试相关安排视疫情情况等由招聘单位另行通知。

　　笔试范围一般包括行政综合能力、专业知识等相关内容。笔试成绩由高到低按面试比例排序，确定面试人员名单，未进名单者不再另行通知。

　　(四)面试

　　根据笔试分数由高到低按1:3比例(若报名考试人数较少，该岗位比例最低可调整为1:2)排序确定进入面试人员名单。面试安排另行通知。面试考生需携带相关证明材料到面试现场，在面试前进行再次资格审核，审核通过的人员方可进入面试。面试主要测试应聘者政治素质、专业技能、工作能力及团队合作意识等，综合判断与岗位的匹配程度。面试成绩于面试后10个工作日内在“报名系统”提供自助查询。

　　(五)身体检查

　　按照笔试、面试成绩4：6比例，计算出总成绩，该岗位总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求)，面试合格者自行到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如有考生放弃录用或体检不合格，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他录用体检人选。

　　(六)考察

　　由本单位组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。如有考生考察不合格，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他体检与考察人选。

　　(七)拟聘人员的确定和公示

　　根据考试、体检、考察结果，对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障网”上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、相关待遇和其他事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

　　五、联系方式

　　联系人：胡老师

　　联系电话：021-52309090*104

　　监督电话：021-64693645

　　邮箱：cjjcrenshi@163.com

　　上海长江剧场(上海市宛平艺苑)

　　2021年11月02日