国考通过率和省考通过率如何

发布时间：2023-11-13 16:23   责任编辑：admin

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　　一、国考通过率和省考通过率

　　公务员考试的整体通过率一般在1.28%到5%之间。公务员考试一般每年有两次，一次省考以及一次国考。考试有笔试和面试两场，其中笔试考试科目为行测和申论。

　　二、选择报考职位的方法技巧

　　1、根据自己的个人能力情况选择报考的地区，个人能力强的就选择经济发达的地区报考。

　　2、根据个人成长生活习惯去选择，一般选择自己的家乡或者靠近家乡的地方比较好，比如考生是生活在广东粤西地区的，那么就可以优先考虑珠三角地区和粤西地区的县市，这样有助于以后工作环境的适应。

　　3、根据目前的学习生活地去选择，比如该考生目前是在某个城市学习或者工作的，就可以优先考虑报考这个城市和周边城市的职位，这样不但有助于备考，还减少了以后参加笔试、资格审核、面试、体检等环节的舟车劳顿。

　　三、公务员的考试内容

　　公务员考试内容主要分为公共科目笔试、面试和专业科目考试等几部分。公共科目包括行政职业能力测验和申论两科，考查范围具体如下：

　　行政职业能力测验：主要是考查考生的言语理解、数量关系、资料分析、常识判断以及判断推理5个部分的内容。考察的知识内容比较基础，大多数的内容来自于书本知识，要求考生一定要精读书本知识和内容。

　　申论：主要是以写作的形式呈现。考试的内容包括了综合分析能力、决策判断能力、文字撰写能力等。

　　什么是公务员

　　国家公务员，是指在各级政府机关中，符合政策规定，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。根据《中华人民共和国公务员法》，我国的国家公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是为人民服务的人民公仆。

　　公务员职务分为领导职务和非领导职务。

　　领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

　　将县区级机关内设机构名称统一为“股”或办公室，规范设置县区“股所级”这一没有级别的管理层级 。“股所级”低于“乡科级副职(副科级)”，一般由资历较老的科员担任。

　　非领导职务层次在厅局级以下设置。

　　综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。

　　综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

　　综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列，根据本法由国家另行规定。

　　专业技术类公务员职务，分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为：一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。

　　行政执法类公务员职务，分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为：督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员。