康复大学（筹）2022年招聘16名教辅系列专业技术人员简章（第二批）

发布时间：2022-09-15 21:08   责任编辑：liutong

报名开始：即日起       报名截止：2022-11-30

　　一、学校简介

　　康复大学是由中国残疾人联合会、国家卫生健康委员会与山东省合建的公办大学，驻地青岛市国家高新技术产业开发区。

　　康复大学建设先后被纳入《中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》等四个国家级规划，2019年6月11日，在博鳌亚洲论坛全球健康论坛大会上，康复大学(筹)正式揭牌。2021年3月，“建成康复大学”被纳入《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》。

　　学校校园一期建设用地1360亩，建筑面积53万平方米，预计于2022年正式启用。学校规划在校学生规模10000人，其中本科生5000名，研究生5000名。2020年始已与山东大学等联合招收了58名博士研究生。

　　学校立足于服务国家战略，按照“高起点、高水平、国际化”要求，坚持世界眼光、国际标准、中国特色、开放模式，立足康复专业特色，致力于建设一所以研究为基础、以应用为导向的国际化高水平创新型大学。

　　竭诚欢迎海内外高层次人才加盟康复大学，共创美好未来。

　　二、招聘岗位及数量

　　根据筹建工作需要，我校拟面向社会公开招聘教辅系列专业技术人员16名。具体岗位及条件详见《康复大学(筹)2022年招聘教辅系列专业技术人员岗位汇总表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律，遵守学校规章制度;

　　3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

　　4.热爱党的教育事业，具有较高的思想政治素质;

　　5.2022届毕业生应聘的须于2022年12月31日前取得相应学历学位证书。

　　6.其他条件详见招聘岗位汇总表。

　　四、招聘程序

　　(一)发布招聘信息

　　通过康复大学(筹)官方网站人才招聘专栏(http://www.uor.edu.cn)面向社会发布招聘信息。

　　(二)报名

　　(1)报名方式：

　　登录康复大学(筹)招聘系统(http://jobs.uor.edu.cn/)，点击应聘岗位，注册并上传《康复大学(筹)招聘教辅系列专业技术人员报名表》(附件2)和相关证明材料，完成简历投递和报名工作，每人限报一个岗位。

　　(2)报名时间：自简章发布之日起至2022年11月30日有效。

　　(3)报名材料：

　　①《康复大学(筹)招聘教辅系列专业技术人员报名表》;

　　②身份证(正反面在一页);

　　③国家承认的本硕博学历学位证书、职称资格证书及各类获奖证书等材料;

　　④个人取得的科研成果(项目、论文、专利等)证明材料;

　　⑤2022届应届毕业生应聘须提交就业推荐表扫描件;海外留学人员应聘的，须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

　　⑥在职人员应聘的，须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，可在考察体检时提供。

　　以上材料须按照要求上传扫描件至报名系统，原件及复印件在面试及资格复审时提供。

　　(三)资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实、齐全的填写、提交相关个人报名资料。应聘人员如有提供的材料不全、信息不实等情况，一经发现取消聘用资格。

　　(四)面试

　　采取专业测试、答辩等多种方式组织，体现岗位特点和专业要求。主要考察应聘人员从事岗位工作所具备专业基础知识、组织协调能力及综合素质等。面试总分为100分，合格分数线70分。面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员成绩由高分到低分依次排序。

　　面试时间、地点等通过学校官方网站另行通知。

　　(五)考察体检

　　按照招聘岗位计划，根据应聘人员的面试成绩，由高分到低分按招聘人数1:1.5的比例确定进入考察体检范围人选，依次等额组织进行考察、体检。

　　考察根据实际情况，采取查阅档案、个别谈话等多种方式进行，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发[2017]2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，认真进行调查，问题未查清或未处理到位的，不予办理聘用手续。

　　体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)执行。应聘人员按照规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

　　应聘人员未按照规定时间体检的，视为自动放弃。对放弃或者考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。

　　(六)学校研究

　　根据资格审查、面试和考察体检结果，学校公开招聘工作领导小组研究并提出拟聘用意见，提交学校研究决定。

　　(七)公示聘用

　　对学校研究通过的拟聘用人员，按规定在学校官方网站人才招聘专栏进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，报山东省人力资源和社会保障厅审核备案。符合聘用条件的，发放《事业单位公开招聘人员备案通知书》，凭《事业单位公开招聘人员备案通知书》办理相关手续。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、福利待遇

　　聘用人员纳入学校事业单位人员控制总量备案管理。薪酬待遇按国家、山东省和学校有关规定执行。

　　六、学校联系方式

　　联系人：纪老师

　　联系电话：0532-85805328

　　邮箱：hr@uor.edu.cn(邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名)

　　【附件1：康复大学（筹）2022年招聘教辅系列专业技术人员岗位汇总表.pdf】

　　【附件2：康复大学（筹）招聘教辅系列专业技术人员报名表】.doc (52.43 KB)

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　　来源链接：

　　https://www.uor.edu.cn/info/1048/1429.htm