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发布时间:2022-09-24 09:06   责任编辑:liutong
报名开始:即日起       报名截止:2022-10-10
根据学校古镇口校区基建工作需要,拟面向社会公开招聘专业技术人员7人,现将有关事项公布如下:
一、招聘计划
土建工程师2人(建筑、结构各1人)、给排水工程师1人、暖通工程师1人、电气工程师1人、造价工程师兼采购管理1人、造价工程师1人。
二、岗位职责
(一)土建工程师
1.土建专业技术管理。包括负责土建、景观等专业设计及图纸审查、设计变更、撰写材料招标技术要求等工作,及时协调解决建设过程中的技术问题;同时协助做好规划审批、施工图审查、技术档案整理归档工作等。
2.承担项目现场施工管理工作。
3.负责与分管项目相关的部门及专业之间协调工作。
4.完成处领导安排的其它工作。
(二)给排水工程师
1.给排水专业技术管理。包括负责给排水系统、消防系统等专业设计及图纸审查、设计变更、撰写材料设备招标技术要求等工作,及时协调解决建设过程中的技术问题;同时协助做好施工图审查、技术档案整理归档工作等。
2.承担项目现场施工管理工作。
3.负责与分管项目相关的部门及专业之间协调工作。
4.完成处领导安排的其它工作。
(三)暖通工程师
1.暖通专业技术管理。包括负责暖通系统、消防系统等专业设计及图纸审查、设计变更、撰写材料设备招标技术要求等工作,及时协调解决建设过程中的技术问题;同时协助做好施工图审查、技术档案整理归档工作等。
2.承担项目现场施工管理工作。
3.负责与分管项目相关的部门及专业之间协调工作。
4.完成处领导安排的其它工作。
(四)电气工程师(建筑电气)
1.电气专业技术管理。包括负责高低压电力系统、强电系统、弱电系统等专业设计及图纸审查、设计变更、撰写材料设备招标技术要求等工作,及时协调解决建设过程中的技术问题;同时协助做好施工图审查、技术档案整理归档工作等。
2.承担项目现场施工管理工作。
3.负责与分管项目相关的部门及专业之间协调工作。
4.完成处领导安排的其它工作。
(五)造价工程师兼采购管理
1.工程项目造价管理工作。组织编报项目投资估算、设计概算、施工图预算、进度款审核、综合单价组价及认价、预结算报审等,对各个阶段造价管理成果进行审核。
2.编制工程、材料设备及服务采购文件;协调工程量清单、招标控制价编制审核;配合工程、材料设备及服务招标采购。
3.材料设备的询价、认价。
4.配合完成安装材料、设备招标技术要求。
5.材料设备现场验收,做好材料设备合同台账、支付台账管理。
6.材料科档案管理,有关资料录入基建管理信息系统。
7.完成处领导安排的其它工作。
(六)造价工程师
1.工程项目造价管理工作。组织编报项目投资估算、设计概算、施工图预算、进度款审核、建筑材料的询价及认价、综合单价组价及认价、预结算报审等,对各个阶段造价管理成果进行审核。
2.跟踪监控项目投资完成情况,制定项目投资分解与投资控制方案,确立各分项控制目标,进行成本管理分析评价。
3.工程合同管理。组织工程及服务合同起草、审核、签订、执行及后评价;做好工程及服务合同台账、支付台账管理。
4.配合完成土建及装修材料招标技术要求。
5.按月汇总工程项目投资数据,上报教育部、统计局系统。
6.预算科档案管理,有关资料录入基建管理信息系统。
7.完成处领导安排的其它工作。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有较高的政治素质和良好的道德品质,遵纪守法,品行端正,廉洁奉公。具有很强的敬业精神和服务能力,愿意从事学校古镇口校区建设工作,乐于奉献,吃苦耐劳,踏实肯干。
2.具有全日制本科及以上学历,取得学士及以上学位,毕业于国内外行业知名高校。
3.身体健康,心理素质良好。土木工程师、给排水工程师、水暖工程师年龄在50周岁以下(含50周岁),造价工程师年龄在40周岁以下(含40周岁)。
4.具备较强的沟通协调、团队协作及文字写作能力。
(二)专业条件
1.土木工程师
(1)熟悉本专业相关的国家、地方、行业的法律法规、设计规范和施工验收规范,具备系统扎实的专业知识。
(2)具有8年以上设计工作经历,并具有处理施工现场设计、施工技术问题的能力。
(3)具有工程技术系列中级及以上专业技术职务。
(4)同等条件下,具有一级注册建筑师或一级注册结构师者优先。
2.给排水工程师
(1)熟悉本专业相关的国家、地方、行业的法律法规、设计规范和施工验收规范,具备系统扎实的专业知识。
(2)具有8年以上设计工作经历,并具有处理施工现场设计、施工技术问题的能力。
(3)具有工程技术系列中级及以上专业技术职务。
(4)同等条件下,具有注册公用设备工程师或注册消防工程师执业资格者优先。
3.暖通工程师
(1)熟悉本专业相关的国家、地方、行业的法律法规、设计规范和施工验收规范,具备系统扎实的专业知识。
(2)具有10年以上设计工作经历,并具有处理施工现场设计、施工技术问题的能力。
(3)具有工程技术系列高级及以上专业技术职务。
(4)具有注册公用设备(暖通专业)工程师。
4.电气工程师
(1)熟悉本专业相关的国家、地方、行业的法律法规、设计规范和施工验收规范,具备系统扎实的专业知识。
(2)具有10年以上设计工作经历,并具有处理施工现场设计、施工技术问题的能力。
(3)具有工程技术系列高级及以上专业技术职务。
(4)同等条件下,具有注册电气(供配电专业)工程师执业资格者优先。
5.造价工程师兼采购管理
(1)熟悉工程造价专业相关的国家、地方、行业的法律法规,具备系统扎实的专业知识。
(2)具有8年以上的工程造价工作经验,作为专业主要参与人承担过工程项目的造价管理工作,并具有处理工程造价争议、索赔问题的能力。
(3)具有一级造价工程师证(安装工程)。
(4)具有现场工作经验,熟悉安装工程现场施工工序,熟悉土建及安装工程材料(设备)及市场行情。
(5)熟悉工程造价、工程材料设备、招投标、合同管理相关业务。
(6)熟练应用广联达、福莱工程造价软件。
6.造价工程师
(1)熟悉工程造价专业相关的国家、地方、行业的法律法规,具备系统扎实的专业知识。
(2)具有8年以上的工程造价工作经验,作为专业主要参与人承担过工程项目的造价管理工作,并具有处理工程造价争议、索赔问题的能力。
(3)具有一级造价工程师证(土木建筑工程)。
(4)熟悉工程造价、工程材料设备、招投标、合同管理相关业务。
(5)熟练应用广联达、福莱工程造价软件。
四、招聘程序
(一)网上报名
本次招聘采用网上报名方式,请符合条件的应聘者于2022年10月10日17:00之前,将下列材料发到jijianchu2020@upc.edu.cn,邮件名格式为“姓名+应聘岗位名称”。
1.报名表(点击下载:基建处应聘人员报名表(2022年9月).docx (17.73 KB));
2.加盖公章的本科、研究生成绩单;海外留学人员成绩单需中英对照版;
3.本科、研究生学历学位证书;海外留学人员国外教育经历证书以及经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
材料不全或弄虚作假者,取消应聘资格。
(二)资格审查、确定参加面试人员名单
学校对报名材料进行审查和遴选,择优确定参加面试人员,并在人事处主页上公布。未获得面试资格的人员,学校不再另行通知。
(三)面试安排
学校组成专家组对取得面试资格者进行面试。参加面试者从题库中随机抽取三道题,准备15分钟后,现场回答问题。主要测试从事基建管理工作应具备的基本知识、专业知识,组织协调能力、分析解决问题的能力,团结协作意识、心理素质、表达能力等。
工程造价管理人员需加试一道上机操作题。
(四)择优聘用
根据面试结果确定拟聘人选,名单予以网上公示,公示无异议体检合格者,学校予以录用。被录用人员须在规定时间内到人事处签订服务协议(逾期不签协议视为放弃聘用资格),且应按期办理报到手续,逾期不能报到者,取消录用资格。
五、管理方式及待遇
1.被录用人员按学校劳务派遣方式进行管理,与学校签订工作服务协议并与劳务派遣公司签订3年期限的劳动合同,试用期3个月,试用期满经学校考核不合格的解除合同。合同期满考核合格,因工作需要被续聘者,与学校签订工作服务协议并与劳务派遣公司续签劳动合同。
2.工资待遇:面议。
六、联系方式
联系人:刘秀军
联系电话:0532-86983069
中国石油大学(华东)人事处
2022年9月20日
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来源链接:
http://rsc.upc.edu.cn/2022/0920/c2315a384696/page.htm