四川省盐源县自然资源局关于2023年公开招聘8名劳务派遣制工作人员公告

发布时间：2023-12-14 14:43   责任编辑：admin

报名开始：即日起       报名截止：2023-12-21

根据用工单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，盐源县自然资源局委托盐源智汇人力资源有限公司面向社会公开招聘基层自然资源所工作人员共计8名。现将有关事宜公告如下：

一、招聘对象及应聘条件

（一）招聘名额

盐源县自然资源局本次共招聘8人。具体招聘岗位及岗位要求见附件1。

（二）基本条件（所有职位一致）

1、年龄：详见《岗位表》年龄要求，20岁至35岁，20周岁即2003年12月12日以前出生；35周岁即1988年12月12日以后出生。（具有自然资源管理工作经验的可以放宽至45岁，45周岁即1978年12月12日以后出生）。

2、思想政治素质好，作风正派，拥护党的路线、方针和政策，坚持原则，廉洁自律，勤奋敬业，敢于担当，有较强的事业心和责任心，无违法违纪不良记录。

3、具备履行岗位所必需的专业知识和能力。

4、身体健康，能胜任岗位工作。

5、符合招聘岗位所需的其他条件。

（三）具有以下情况之一者，不接受报名申请：

1、受过刑事处罚以及有其他违反国家法律、法规等行为的。

2、有违法、违纪行为正在接受审查的。

3、有吸毒史【鸦片、海洛因、甲基苯丙胺（冰毒）、吗啡、大麻、可卡因以及国家规定管制的其他能够使人形成瘾癖的麻醉药品和精神药品】。

4、现役军人。

5、曾因违规、违纪、违法被原用人单位解除劳动合同、聘用合同或开除公职的人员。

6、其他不适合从事岗位工作要求的情形。

二、报名

（一）报名时间：2023年12月12日-2023年12月21日（周末、节假日除外）上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。

（二）报名方式：本次招聘采用现场报名或网上报名的方式。

现场报名地址：盐源县盐井街道政府街103号党群综合服务中心内办公大楼（正对大门）六楼盐源智汇人资源有限公司办公室。

网上报名：Zhihuirenli2022@163.com邮件标题：姓名+应聘岗位+学历+所学专业(如张三+投融资专员+本科+金融学）。

（三）报名手续和要求：

1、现场报名：

（1）应聘者填写《职位申请报名表》（附件2）。

（2）本人有效身份证原件及复印件一份（报名与考试时使用的身份证必须一致）。

（3）毕业证、相关等级证原件及复印件各一份。

（4）《教育部学历证书电子注册备案表》一份。

（5）岗位要求的其他证件材料原件、复印件和相关工作经历证明材料原件。

（6）本人近期2寸免冠彩色照片1张。

（7）无犯罪和吸毒史证明。

2、应聘人员须在2023年12月21日17:30前到现场报名地点报名，在报名截止前未按要求提供材料的，不接受补正，视为自动放弃。

3、网上报名：报名人员需将上述（1）-（7）报名材料项扫描制作成电子版打包发送到指定邮箱Zhihuirenli2022@163.com。

4、报名人员提交的所有材料必须真实有效，凡发现报名人员存在隐瞒有关情况或提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，一切责任由本人承担。

5、应聘人员需在报名时先缴纳笔试考务费50元，进入面试后再缴纳面试考务费80元。

三、开考比例及岗位调整

报名人数与岗位录用名额之比不得低于2：1。在报名工作结束后，对达不到开考比例的岗位，相应调减或取消该岗位的招聘计划。

四、考试

本次招聘采用实操、笔试、面试相结合的方式。考试总成绩按100分计算，其中实操成绩占20%，笔试成绩占50%，面试成绩占30%。

（总成绩=实操成绩×20%+笔试成绩×50%+面试成绩×30%）

（一）实操、笔试

应聘人员须通过资格审查后方可进入实操、笔试，实操、笔试具体时间、地点在报名结束后3-5个工作日内由工作人员另行通知。

笔试内容为自然资源局《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国土地管理法实施条例》《四川省〈中华人民共和国土地管理法〉实施办法》法律、法规等相关知识，主要测试应试者政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力及专业知识等综合素质。

实操内容：计算机文本录入、文件排版及表格制作等。

（二）面试

1、笔试结束后，根据各岗位报考者笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按2:1比例（如有调减按调减比例）确定面试入围资格人员。

2、面试采取结构化面谈的方式，由招聘领导小组组织实施。面试主要考核应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、举止仪表等。

3、面试时间、地点另行通知。

（三）确定拟聘人选

笔试、面试结束后，根据招聘名额以折算后的总成绩从高分到低分等额确定拟聘人员（考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次）。应聘者自动放弃的，经招聘领导小组同意可按照总成绩排名依次递补。确属没有合适人选的职位不降格以求，经招聘领导小组研究以后可将该职位空缺。

五、体检

按照招聘名额，依照总成绩从高到低（考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次）依次等额确定体检人员。体检应在公司指定的县级及以上医院按公务员体检标准进行体检，因体检不合格而产生的缺额，经招聘领导小组同意可依次递补。体检由盐源智汇人力资源有限公司和用工单位共同组织实施，时间另行通知。

六、考察

体检合格人员确定为考察对象，由公司按相关规定进行考察。因自愿放弃考察或考察不合格等原因出现的缺额，经招聘领导小组同意可在面试人员中按考试总成绩从高到低依次递补1次。

七、公示

考察合格者确定为拟聘用人员，在盐源智汇人力资源有限公司进行公示，公示期为3个工作日。同时公布监督举报电话，接受社会监督，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名方式反映的问题不予受理。

八、选岗

经公示无异议的报考者，按考试总成绩和所报考的岗位从高分到低分依次选择岗位。选岗时间和地点另行通知；未按规定时间参加岗位选择或逾期未选岗者取消选岗资格，后果由报考者自行负责。

九、聘用及管理

（一）考试、体检、考察合格者，并经公示无异议的人员，与盐源智汇人力资源有限公司签订《劳动合同》。

（二）试用期1个月。试用期结束后进行考核，考核不合格将直接退回盐源智汇人力资源有限公司。

（三）派遣人员的工资、福利待遇按用工单位规定执行，按国家规定标准缴纳社会保险。

十、相关事项提示

应聘人员在整个招录期间应确保通讯畅通，联系方式发生变更的，应主动及时告知招考部门。因无法与考生取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

十一、本公告由盐源县自然资源局负责解释

咨询电话：0834-6349121

监督电话：0834-6226657

附件1岗位表.xlsx

附件2职位申请报名表.docx

盐源智汇人力资源有限公司

2023年12月12日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.yanyuan.gov.cn/zfxxgk/zfxxgknr/rszk/202312/t20231212_2599223.html