2022云南楚雄州疾控中心紧缺人才招聘公告（4人）

发布时间：2022-05-06 13:39   责任编辑：wangqian

报名开始：2022-05-13       报名截止：2022-05-22

　　根据楚雄州人力资源和社会保障局《关于印发楚雄州事业单位公开招聘工作人员实施意见的通知》(楚人社发〔2013〕16号)精神，经楚雄州卫健委、楚雄州人社局同意，楚雄州疾控中心拟招聘紧缺人才4名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及专业要求

　　35周岁以下指1987年5月1日以后出生人员。

　　二、招聘对象的基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策;

　　(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神;

　　(三)身体健康，具备履行岗位职责的身体条件;

　　(四)具备招聘岗位所需要的专业及其他资格条件;

　　(五)法律法规规定的其他条件。

　　(六)有下列情形之一者不得报名：

　　1.受党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;

　　2.曾受过刑事处罚或有违法违纪嫌疑正在接受调查审查的人员;

　　3.其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

　　三、报名相关事项

　　(一)发布招聘公告

　　在楚雄州人力资源和社会保障局网站、楚雄州卫生健康委员会政府信息公开网、楚雄州疾病预防控制中心网站(https://www.yncxcdc.cn/)

　　发布招聘公告。

　　(二)报名时间：2022年5月13日8:00—5月22日18:00止(以收到邮件时间为准)。

　　(三)报名方式：此次报名采取网络线上报名的方式进行，不接受网络线上报名以外的其它任何形式的报名，报名考生将楚雄州疾控中心考生报名信息一览表(附件2)以Excel的格式，其余所需材料按应提交的材料顺序扫描成一个PDF格式文档后传至指定邮箱yncxcdcrsk@126.com，文档及邮件标题一律命名为“招聘岗位+真实姓名”，邮箱设置自动回复功能，未收到回复的请重新发送。

　　(四)报名时考生应提交的材料：

　　1.本人有效《身份证》(正反面扫描在一页上)扫描件。

　　2.经盖学校公章的《毕业生就业推荐表》及成绩单扫描件。

　　3.2020年、2021年毕业的考生须提供毕业证、学位证、学信网教育部学历证书电子注册备案表扫描件、未落实工作单位证明材料(本人报到证/派遣证、或本人人事档案保管机构出具的保管证明，须为原毕业学校、或毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构出具);2022年毕业生提供由学校出具的含毕业时间、专业名称、学历层次等信息的学籍证明。

　　4.报考岗位相关的其他证书材料，如《执业医师资格证》、在校期间所获表彰奖励等材料扫描件。

　　5.承诺书扫描件(附件1.下载签名按手印后上传)。

　　6.楚雄州疾控中心考生报名信息一览表(附件2) Excel格式。

　　四、资格审查

　　(一)资格初审：对考生提供的材料采取人工审核的形式进行，资格审查的内容是：报考者是否符合所报岗位规定的范围对象和学历、专业及其他资格条件;是否符合应聘的其他要求。资格初审结果不作为是否符合招聘条件的最终认定结果，因本人不真实准确填写信息、弄虚作假或不按要求操作造成的一切后果由本人负责，资格初审通过人员名单将在楚雄州疾病预防控制中心网站发布。

　　(二)确定考试考核人员。资格审查通过人员由招聘单位通知考生到楚雄州疾控中心人事科领取准考证，凭准考证参加考试考核。

　　(三)格审查贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查出不符合公告要求的报考人员，一律取消聘用资格。

　　五、资格复审、招聘考试、面试时间及地点：具体时间以楚雄州卫生健康委员会政府信息公开网和楚雄州疾病预防控制中心网站公布时间为准，应聘人员须在2022年8月31日前取得岗位要求的各类证书。

　　六、考试方式

　　考试由笔试和面试两部分组成，先笔试，后面试，各占综合成绩的50%。

　　(一)笔试

　　1.考试内容：笔试为专业素质考试，主要考核应试者的专业基础知识、专业能力、专业实践技能和相关专业知识。符合招聘条件的报名人员统一参加考试。硕士研究生及以上学历的免笔试，直接进入面试。

　　2.考试时间、地点：以准考证安排为准。

　　3.考试成绩：笔试满分100分，成绩于笔试当天下午14:00前在考场门口粘贴公布。

　　(二)面试

　　1.人员确定：面试人员根据笔试成绩由高到低依次确定，按照招聘岗位数1：3比例确定进入面试人数(含直接进入面试的硕士研究生及以上学历考生)，比例内末位笔试成绩相同的，全部进入面试。

　　2.考试方式及内容：面试方式采用结构化面试，重点测试考生所报考岗位要求的专业知识、业务能力和综合素质。

　　3.考试时间、地点：以准考证安排为准，每名考生面试时间不超过15分钟。

　　4.考试成绩：面试成绩满分为100分，计算出平均分四舍五入后保留两位小数作为面试者的最后得分。

　　七、综合成绩公布

　　考生综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，硕士研究生及以上学历考生面试成绩即为考生最终成绩。

　　设定综合成绩最低分为60分，低于合格线的不得进入后续招聘程序，综合成绩于考试当天下午在考场门口粘贴公布。

　　八、拟聘用人员确定

　　(一)考试结束后，在设定综合成绩最低合格分数线60分以上考生中按综合成绩进行名次排序，从高分到低分确定进入体检、考察，并由用人单位、主管部门与考生签订就业协议。

　　(二)体检：应聘人员按要求参加体检，体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由拟聘用人员自己承担。体检须开展吸毒排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。

　　(三)体检合格人员列为考察对象，单位对考察对象思想政治表现、道德品质、现实表现等情况进行全面考察，考察不合格的不能确定为拟聘用对象。

　　(四)体检、考察合格者经单位研究，报主管部门同意后确定为拟聘用人员，报州人社局统一在楚雄州人力资源和社会保障局网站公示7个工作日，公示无异议者，按程序办理聘用手续。如签订就业协议人员未履行协议或体检、考察不合格，招聘单位可在2022年8月31日前按综合成绩排序依次递补。

　　九、联系方式：

　　地 址：楚雄市紫溪大道192号(州疾控中心人事科)

　　联系电话：楚雄州疾控中心人事科0878-3388519

　　联系人：申老师、樊老师

　　传 真：0878-3388519

　　十、纪律要求

　　(一)楚雄州州属卫生健康单位2022年紧缺人才招聘工作领导小组负责楚雄州疾病预防控制中心2022年紧缺人才招聘工作的领导，邀请州纪委州监委派驻州卫生健康委纪检监察组、州人力资源和社会保障局全程进行监督。

　　(二)遵守回避规定，考官与考试人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，须实行回避。

　　(三)参与考试工作的人员，不得向任何人透露考试相关信息，不记录、传播、泄露考试内容。

　　(四)考务工作人员要严格遵守纪律，并签订保密承诺书，做好保密工作，对违反招聘规定按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)处理。

　　(五)考生应如实填报信息，如有弄虚作假者，一经查实，取消考试聘用资格。

　　(六)如发现招聘过程中有违反招聘纪律的，请致电：

　　楚雄州卫生健康委0878-3389387

　　楚雄州人力资源和社会保障局0878-3389685

附件：1.承诺书

2.楚雄州疾控中心考生报名信息一览表

　　楚雄州疾病预防控制中心

　　2022年4月29日