2022年云南省大理弥渡县人民医院公开招聘编制外工作人员公告（50人）

发布时间：2022-01-20 10:12 责任编辑：wangqian

报名开始：2022-01-20 报名截止：2022-01-24

　因业务发展需要，弥渡县人民医院现面向社会公开招聘编制外人员50名，现将招聘事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，综合考核，择优录取。

　　二、招聘基本条件

　　(一)遵纪守法，品信端正，能吃苦耐劳，具有良好的职业道德和工作作风;

　　(二)身体健康，年龄在18-35周岁，年龄计算统一截止时间为2022年1月31日;

　　(三)具备报考岗位所需资格条件及其他条件;

　　(四)下列情况之一者，不得报名。

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.被开除中国共产党党籍的;

　　3.曾被开除公职的;

　　4.有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　5.尚未解除党纪、政纪处分的;

　　6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;

　　7.失信被执行人。

　　三、招聘岗位及要求

　　(一)报名方式：采取现场或网络报名(电子版材料发送至邮箱：mdxrmyy@126.com)的方式。

　　(二)报名时间：2022年1月20日-2022年1月24日(工作日上午8:00-11:30;下午14:00-17:00)。

　　(三)报名地点：弥渡县人民医院行政办公室(弥城镇小河淌水大道1号行政办公楼3楼)。

　　(四)报名所需资料：

　　1.本人身份证、毕业证、学位证、报考岗位相关资质证原件和复印件各1份。

　　2.《弥渡县人民医院2022年公开招聘编制外工作人员报名登记表》1份(见附件，自行下载)，须电脑打印填写，插入2寸电子证件照，签名并填写日期。

　　3.个人征信报告。(在中国执行信息公开网打印“综合查询被执行人”与“失信被执行人”两项查询结果)。

　　4.资格审查。由弥渡县人民医院办公室对参加应聘人员进行资格审核，任何阶段发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消应聘资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

　　四、考核方式

　　考核采取笔试+面试方式进行，考试总成绩按100分计算，考核总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 (一)笔试笔试内容：岗位专业基础知识; 笔试方式：采取闭卷方式进行; 笔试成绩：满分100分; 笔试不设开考比例，笔试时间及地点另行通知。 (二)面试根据划定的分数线进入面试，时间和地点另行通知，面试成绩满分为 100 分。面试考官由招聘领导小组及弥渡县人民医院相关专业专家组成。 (三)考生按综合成绩从高到低与招聘岗位数等额确定拟进入体检人员，如出现综合成绩并列的，以面试成绩高者优先录用。

　　五、录用

　　考核合格者，参照人力资源和社会保障部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定进行体检，费用自理，体检合格者即为拟聘用人员。拟聘用人员放弃聘用的、未按要求参加体检和体检不合格出现岗位空缺的，空出岗位按照综合成绩排名依次递补。

　　通过考核、体检合格者参加相关专业岗位岗前培训，新入职人员实行3个月试用期，试用期满考核合格者，与医院指定劳务派遣公司签订劳动合同;试用期满考核不合格者，不予聘用。

　　六、工资待遇

　　本次招聘编制外人员，签订劳动合同，试用期满后购买五险，工资待遇按照《中共弥渡县人民医院委员会编制外人员聘用办法》相关规定执行。临床岗位取得执业医师资格，并具备独立履职能力的，经考核合格后，可参照在职在编人员享受同工同酬待遇。

　　七、工作纪律

　　(一)招聘工作人员在招聘过程中，涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公平、公正的，必须回避。

　　(二)招聘过程中如有弄虚作假、失密泄密、徇私舞弊等行为，追究有关人员责任;对不符合招聘条件，填报虚假信息、弄虚作假的应聘人员，一经查出，即取消考核资格。

　　(三)本次招聘由弥渡县人民医院纪委全程监督。

　　八、注意事项

　　(一)本次招聘由弥渡县人民医院自主组织，双向选择，不指定考试辅导用书，不举办及委托任何机构开展考试辅导培训，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　(二)鉴于当前疫情防控形势，报名时请佩戴好口罩，并配合做好出示云南健康码、行程码绿码等疫情防控措施。笔试、面试时提供48小时内新冠病毒核酸检测阴性证明。