浙江省安吉县交通投资发展集团有限公司下属子公司2023年6月面向社会公开招聘12名工作人员公告

发布时间：2023-06-06 17:14 责任编辑：yishashi

报名开始：2023-06-06 报名截止：2023-06-30

　　安吉县交通投资发展集团有限公司下属子公司因业务发展需要，面向社会公开招聘专业技术人才12名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘要求及条件

　　1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法。

　　2、身体健康，愿意履行单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正。

　　3、具备招聘岗位所要求的学历、专业要求和其他资格条件。

　　4、无违法犯罪记录，近二年内未受到过党纪、政纪处分。

　　5、因考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚，尚在禁考期内的人员，不得报考。

　　二、招考计划及要求

　　序号招聘公司招聘岗位岗位

　　分类招聘要求招聘方式招聘数年薪备注

　　1安吉县交通建设工程有限公司项目经理技术岗位1.年龄：50周岁及以下;

　　2.学历及专业：大专以上学历，土木工程、工程管理、工程造价相关专业等;

　　3.其他：具有工程师及以上职称，具有公路工程一级建造师证书。具有公路工程项目负责人安全生产考核证书(B证)在大中型项目担任过项目经理的优先考虑。人才引进420-25万面谈+面试

　　2安吉县交通设计院有限公司检测公司

　　检测工程师技术岗位1.年龄：40周岁以下;

　　2.学历及专业：专科，三级专业目录：水利工程与管理类、土建施工类;四级专业名称：公路工程检测技术、道路桥梁工程技术;本科：三级专业目录：水利类;四级专业名称：土木工程;

　　3.其他：具有助理检测师执业资格及以上证书;

　　4.从事工程项目建设管理相关工作2年及以上，适合男性。人才引进37-13万面谈+面试

　　3安吉路信交通建设管理有限公司总监理工程师技术岗位1.年龄：55周岁及以下;

　　2.学历及专业：大专以上学历，土木工程、工程管理、工程造价相关专业等;

　　3.其他：具有工程师及以上职称，具有交通部监理工程师(红本)或监理工程师(交通运输专业)执业资格证书;

　　4.业绩要求：二级及以上公路总监(或副总监)经历1周年及以上，能独立主持项目监理工作任务。人才引进115-20万面谈+面试

　　专业监理工程师技术岗位1.年龄：50周岁及以下;

　　2.学历及专业：大专以上学历，土木工程、工程管理、工程造价相关专业等;

　　3.其他：具有工程师及以上职称，具有交通部专业监理工程师(道路与桥梁专业)(蓝本)或监理工程师(交通运输专业)执业资格证书;

　　4.业绩要求：担任过二级及以上公路道桥专业监理工程师职务的优先考虑。210-14万

　　4安吉禹盛水利建设有限公司项目总工、技术负责人技术岗位1.年龄：45周岁及以下;

　　2.学历及专业：大专以上学历，土木工程、工程管理、水利水电工程等相关专业;

　　3.其他：具有工程师及以上职称，具有水利水电工程二级建造师以上职业资格证书。具有公路工程项目负责人安全生产考核证书(A证);

　　4.业绩要求：担任过大中型项目项目经理的优先考虑。人才引进210-20万面谈+面试

　　三、招考程序

　　本次招聘工作按照发布公告→注册报名→资格审查→面谈→面试→体检及考察→公示及聘用的程序进行。

　　(一)注册报名

　　时间：2023年6月1日--2023年12月31日

　　应聘人员登陆安吉县人力资源网招考系统(http://60.190.166.222:8001/yxks/index.do)注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。报名需上传相关材料(出具身份证、户口本、学历学位证书、与岗位相关的职称等级证书原件或相关证明材料、岗位要求的工作年限需提供个人社保缴纳年限和原单位岗位工作证明材料、原单位同意报考证明等材料，已经离职请提供离职证明)。仅注册不报岗位，视为无效报名。

　　(二)资格审查和面谈

　　用人单位对应聘人员进行资格审查，资格审查通过人员均进入面谈，具体时间地点另行通知。

　　面谈按照应聘人员的岗位专业匹配度、工作经历、面谈答题情况等指标进行量化打分，面谈成绩作为进入面试排名成绩，但不计入面试成绩。

　　面谈得分60分以上人员均列入面试名单。

　　(三)面试

　　面试采用结构化面试方式，采用100分制，合格分数线为70分，不满70分的为不合格，不列入体检、考察对象;面试时间、地点，以面试通知书为准。

　　根据面试成绩排名，按招聘岗位从高分到低分确定1:1比例确定体检、考察对象。

　　(四)体检

　　体检参照企业招录员工一般体检程序和标准执行。对于报考人员弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消拟录用资格。

　　对报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视为本人放弃，不足人员在相应岗位进入面试对象中按总成绩从高分到低分按程序递补。

　　(五)考察

　　对报考人员的资格审查工作，贯穿整个考录工作全过程，对不符合报考条件的即时取消拟录用资格。考察由安吉县交投集团组织，考察标准和程序参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发[2013]2号)有关规定执行。考察不合格的，取消拟录用资格。