浙江省金华义乌市树人教育集团 2023年公开招聘优秀高中教师公告

发布时间：2022-11-16 10:50   责任编辑：wangqian

报名开始：即日起       报名截止：2022-12-10

　　义乌市树人教育集团 2023年公开招聘优秀高中教师公告

　　义乌市树人教育集团是由义乌国资全力打造的高品质教育集团。集团秉承“勤俭自强、敬业树人”的校训，践行“立德树人，逐梦星空”的办学理念，优化“卓越+多元”的办学结构，凸显“科技+艺术”的办学特色，着力培养具有“全球视野、人文情怀、志趣高雅、德力俱足”的时代新人，实现“品质发展，人人出彩”。集团拥有三个校区，办学规模可达到108个教学班。目前已有正高级教师1人、浙江省特级教师2人、浙江省春蚕奖2人、浙江省教坛新秀1人、浙江省优质课获奖15人，师资队伍优质、校园环境优美、设施设备先进、各校区交通便利、生活条件优越。近年来，集团发展迅速，办学成绩屡创新高，连续四年荣获义乌市教育局“年度考绩优秀单位”，也吸引了一大批优秀教师加盟，赢得社会普遍赞誉。

　　现因集团发展需要，面向全国诚聘优秀高中教师。

　　一、招聘对象

　　1.优秀在职教师。

　　2.全日制硕士研究生及以上学历应届毕业生。

　　3.国家“双一流”大学建设高校或“双一流”学科建设师范类高校全日制本科学历应(往)届毕业生。

　　4.省属重点大学及以上全日制本科学历应(往)届毕业生。

　　5.普通高校全日制本科师范类专业并获校级及以上优秀应(往)届毕业生或综合成绩排名为其就读学校同专业综合成绩前30%的应(往)届毕业生。

　　6.浙江省普通高校全日制本科师范类专业应(往)届毕业生。

　　二、招聘条件

　　报考人员除应符合上述招聘对象规定外，还需符合以下条件：

　　1.具有良好的政治素养、社会公德、职业道德和家庭美德，未受过党纪、政务等处分。

　　2.热爱教育工作，具有强烈的事业心、责任感和团队合作精神。

　　3.优秀在职教师需从事教育教学工作5年及以上(在金华市范围内知名学校或机构任教的可宽限至3年)，年龄在45周岁以下(年龄计算截止日期为公告发布之日)，特别优秀的可适当放宽(不得超过50周岁)。

　　优秀在职教师需获得县级及以上教坛新秀、学科带头人等荣誉称号或获得县级及以上优质课(现场课堂教学评审)一等奖，教育教学业绩特别突出的(提供佐证材料)可适当放宽条件限制。

　　4.全日制普通高校本科应往届毕业生和全日制硕士研究生及以上学历应届毕业生，年龄要求在35周岁以下(年龄计算截止日期为公告发布之日)。

　　5.具备适应岗位要求的身心条件。

　　6.符合招聘条件的应届毕业生，所学专业须与应聘岗位一致，专业大类按照义乌市公开招聘教师办法中规定执行。其中，研究生学历所学专业应与报考学科相近或相似。

　　7.具有与报考岗位相适用的教师资格证，应届毕业生如未取得的，须在聘用后2年内取得相应学科教师资格证，否则将解除聘用合同。

　　曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员、失信被执行人或限制消费人员不得报考。

　　三、招聘计划

　　高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、历史、政治、信息技术、通用技术及体育若干名;

　　教师培训管理岗位若干名(具备全日制本科及以上学历且具有较大规模教育机构管理工作经验或教育学、管理学类专业毕业)。

　　四、招聘程序

　　1.报名

　　(1)采取网上报名的方式，每位应聘教师限报一个学科，不得兼报。

　　(2)应聘教师下载报名表。

　　(3)填写完整后将报名表、个人简历、身份证、户口本、毕业证书、教师资格证、荣誉证书、综合成绩前30%等与报名条件相符的原件材料拍照，以“应(往)届或在职或培训+学科—姓名”的形式命名，发送至学校指定邮箱：ywsrzx@163.com 。

　　(4)报名时间：自公告发布之日起至2022年12月10日。

　　2.资格初审

　　学校对报名人员进行资格初审，并以电话(短信)形式通知相关教师。

　　3.考核

　　(1)面试考核：现场考核(如遇疫情防控需要，改为线上考核)

　　(2)首批面试考核时间：2023年1月1日9：30—17：00

　　(3)面试考核方式：模拟上课(试讲)，试讲时间10分钟，准备时间30分钟，主要考察教育教学基本素质和能力。依据面试成绩由高到低确定入围面谈考核人员。

　　(4)面谈考核：学校对入围面谈环节的人员进行面谈考核评分。个人成绩=面试成绩(80%)+面谈成绩(20%)

　　4.体检和考察

　　入围体检人员须在规定时间、地点参加体检，体检按《公务员录用体检通用标准》执行。体检合格人员进入考察环节，考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

　　5.公示与聘用

　　考察合格人员确定为拟聘对象，名单公示3天，公示期满无异议或者反映经查实不影响聘用的，优秀在职教师及往届生办理签约聘用手续，应届毕业生签订《普通高校毕业生就业协议书》和《义乌市树人教育集团跟岗协议书》，报义乌市教育发展有限公司核准后办理录用手续。

　　五、薪酬待遇

　　1.聘用教师薪酬参照《义乌市树人教育集团薪酬方案》发放。优秀应(往)届毕业生薪酬13万-18万，优秀在职教师平均薪酬30万，特殊人才采用一事一议方式确定薪资。

　　2.享受五险一金、带薪休假、疗休养、餐补、教师年度体检、子女优先入学及学费优惠政策、提供教师工作间等福利待遇。

　　3.享受政府人才购房补助政策。

　　(1)政府安家费补助政策：省功勋(杰出)教师、特级教师可享受政府安家费补助140万元以内。

　　(2)政府人才引进购房补助政策：正高级专业技术职务任职资格的人员或博士学历学位人员80万元以内;副高级专业技术职务任职资格的人员或高级技师职业资格人员50万元以内;硕士学历学位(全日制脱产取得)人员40万元以内;全日制普通高校本科毕业生或具有中级专业技术职务任职资格人员30万元以内。(享受安家费补助后，不再享受购房补助)

　　六、其他事宜

　　1.应聘教师提供的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料的或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消考试、录用资格。

　　2.未按规定时间、地点参加资格复审、考核、体检和提交资料的，视作放弃。

　　3.本次招聘过程中的资格审查、考核、体检、考察及录用等各环节情况指定在学校校务公开栏公示。

　　4.招聘过程中考生须严格遵守疫情防控各项要求，如有异常(包括且不限于到过或来自疫情重点地区和接触过疫情重点人员)，须主动报告。考生进入考点须满足以下条件：浙江“健康码”绿码、“行程卡”绿码及现场测温无异常;提供本人考核当天前48小时内新冠病毒核酸检测阴性报告;全程佩戴口罩，现场测温37.3℃以下(允许间隔2-3分钟再测一次)且无感冒、咳嗽、咽痛、腹泻等相关症状。7天内有经过省内及外省有本土病例设区市情况的人员，需提供3天2次新冠病毒核酸检测阴性报告，其中2次间隔超过24小时，最近一次应为进入考点前24小时内。疫情防控未尽事宜按当地及《浙江省人事考试疫情常态化防控方案》有关规定执行。

　　5.本公告未尽事宜，由义乌市树人教育集团负责解释。

　　七、联系方式

　　地址：义乌市义亭镇明月路52号

　　联系人：饶老师、吴老师

　　联系电话：0579—85815350

　　邮箱：ywsrzx@163.com

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