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宁波市杭州湾医院2022年招聘公告
发布时间：2022-04-25 20:10 责任编辑：wangqian
报名开始：即日起 报名截止：2022-05-10
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《宁波市卫生局直属医疗卫生单位公开招聘工作人员实施细则》的有关规定，经宁波杭州湾新区人力资源和社会保障局同意，宁波市杭州湾医院决定面向社会公开招聘事业单位工作人员和合同制工作人员共48名。现就有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
上海交通大学医学院附属仁济医院宁波医院（宁波市杭州湾医院）是由上海交通大学医学院附属仁济医院、中国科学院大学宁波华美医院和宁波杭州湾新区管委会三方全力打造的一家全方位同质化管理的非营利性三级综合性医院。总投资14.5亿元，规划建筑面积为20万平方米，开放床位500张，设计床位1200张，是宁波市已建成投用的单体投资额最高的医院。2017年5月，在国家长三角医院管理创新论坛上,正式签订三方战略合作协议,确立实现跨省合作办院模式。2018年12月26日，医院启用试运营，2019年3月1日全面运行。
现有上海交通大学医学院附属仁济医院常驻专家160余位，设有10个国家临床重点专科分中心。医院现有高级专家63人，国家杰青2人，特聘教授2人，获得省部级人才项目5人，博士研究生导师25位。医院致力于建设为品牌价值凸显、基础设施精良、管理模式创新、医疗水平高超、学科优势明显,在国内具有重要影响力、群众满意的三级甲等综合性医院,并成为宁波和浙东地区医疗中心。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采用公开报名和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘工作人员。
三、招聘对象基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；
（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
（四）具有适应岗位要求的身体条件；
（五）具备岗位所需的其他条件。
事业单位人员招聘岗位、人数、专业、学历职称和范围及资格条件
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招聘岗位 |
专业方向 |
招聘人数 |
学历及职称等其他条件要求 |
年龄 |
招聘范围 |
人员属性 |
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历届 |
应届 |
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内科医师 |
心内科相关专业 |
4 |
2022年全日制应届硕士，或历届全日制硕士，中级及以上专业技术职务（高级职称学历放宽至本科） |
初级职称年龄一般要求在30周岁以下，中级职称年龄一般在32周岁以下，高级职称年龄一般在45周岁以下，特殊情况可适当放宽年龄条件 |
户籍不限 |
事业编制 |
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肿瘤内科相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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肾内科相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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外科医师 |
普外科相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士，或历届全日制硕士，中级及以下专业技术职务 |
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|
胸外科相关专业 |
1 |
历届全日制硕士，中级及以上专业技术职务（高级职称学历放宽至本科） |
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|
血管外科周围介入相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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|
重症医学科医师 |
重症医学或临床医学相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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|
儿科医师 |
新生儿相关专业 |
1 |
历届本科及以上学历，副高及以上职称 |
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|
其他临床医师 |
麻醉专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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|
眼科学专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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|
皮肤科 |
1 |
2022年全日制应届硕士；或历届全日制硕士，中级及以上专业技术职务 |
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|
医技科室 |
放射科医师相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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|
放疗医师相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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|
输血科医师，临床相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士，历届全日制硕士，中级及以下专业技术职务 |
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|
药剂科临床药师相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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|
超声科医师相关专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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营养医师，本科临床医学，研究生营养学专业 |
1 |
2022年全日制应届硕士 |
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合计 |
20 |
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合同制人员招聘岗位、人数、专业、学历职称和范围及资格条件
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招聘岗位 |
专业方向 |
招聘人数 |
学历及职称等其他条件要求 |
年龄 |
招聘范围 |
人员属性 |
|
核医学技师 |
医学影像相关专业 |
1 |
全日制大专及以上学历，持有放射技师证及大型医疗设备上岗证优先考虑 |
年龄一般在35周岁以下；特别优秀者可适当放宽条件 |
户籍不限 |
合同制 |
|
中药师 |
中药相关专业 |
1 |
全日制本科及以上学历，持有中药师及以上资格证书，有医院中药科工作经历者优先考虑 |
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|
工程专员 （后勤保障部） |
机械电子工程专业 |
1 |
全日制本科及以上学历应届毕业生或历届生，有2年以上医院管理经验优先考虑 |
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|
行政人员 （党委办公室） |
会计学、财务管理或人力资源等相关专业 |
1 |
全日制本科及以上学历应届毕业生或历届生，有2年以上医院薪酬绩效管理或人事工作经历优先考虑 |
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|
中心实验室 管理员 |
生物学、临床医学相关专业 |
1 |
硕士研究生及以上学历，临床医学相关专业学术型硕士优先考虑 |
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|
医疗辅助 （科研） |
医学类、公共卫生、卫生管理相关专业 |
1 |
全日制本科及以上学历，熟练应用Office等办公软件，有2年以上医院科研教学工作经历优先考虑 |
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|
财务收费 |
会计学等相关专业 |
1 |
大专及以上学历，有医院挂号收费或窗口收银工作经验者优先考虑 |
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|
医疗辅助 （门诊办公室） |
专业不限，医学相关专业优先考虑 |
6 |
大专及以上学历，有门诊综合服务、预约中心、总机相关工作经验优先考虑 |
年龄不限 |
||
|
医疗辅助 （体检中心） |
专业不限 |
2 |
大专及以上学历，有经济、金融、保险、市场营销、健康体检行业等经验人员优先考虑 |
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|
护理 |
护理专业 |
5 |
2022年全日制应届本科生 |
30周岁以下 |
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8 |
历届全日制专科及以上学历，有3年以上医院工作经历，有血透、儿科、监护室等专科护理工作经历者优先考虑 |
35周岁以下 |
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合计 |
28 |
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四、报名材料
（1）下载附件1并填写《宁波市杭州湾医院面试人员信息表》
（2）个人简历。
五、报名方式
请将填写好的《宁波市杭州湾医院面试人员信息表》及个人简历发送至邮箱：abc83874428@163.com（为避免简历遗漏，邮件名称请备注应聘岗位+姓名）
注：报名时间截止2022年5月10日，欢迎邮件咨询！
宁波市杭州湾医院
2022年3月25日
