2022宁波市江北区智慧城市公共设施运营管理有限公司管理有限公司招聘管理岗位1人公告

发布时间：2022-09-06 14:22   责任编辑：yishashi

报名开始：2022-09-06       报名截止：2022-09-30

　　因工作需要，本公司面向社会公开招聘管理岗位工作人员1名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位要求

　　序号招聘岗位人数学历招聘专业要求

　　1智慧运营部管理岗位1全日制大学本科及以上学历计算机网络技术1、从事相关工作2年及以上并具有计算机专业证书。 2、具有较强的实操能力和解决问题能力。 3、具有良好的政治素质和品行，有较强的敬业精神、责任意识和团队意识，性格开朗，吃苦耐劳，有较强的沟通协调能力。 4、年龄35周岁以下。(年龄计算截止至通知下发(公告发布)之日)

　　二、实施程序

　　本次招聘按照公告及报名、资格审查、面谈甄选、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序进行。如招聘岗位计划与应聘人数不足1：3的，招聘岗位取消。

　　(一)公告及报名

　　拟在宁波人才网网站发布招聘公告，报名时间：2022年9月6日至2022年9月30日;报名方式：请符合条件者将个人简历及近照发送至电子邮箱195346407@qq.com：邮件命名为“XX应聘者+岗位名称”，简历请勿重复投递。

　　(二)资格审查

　　1.时间：初定10月10日(周一)8:30-17:00，具体时间、地点以短信或电话通知为准。

　　2.根据招聘简章要求及相关资格专业条件设置，对应聘者进行审查。资格审核主要审查应聘者是否符合应聘资格条件，确认其报名时提交的信息是否真实、准确。资格审核时考生需携带以下材料：

　　(1).本人户口簿复印件(含父母亲、兄弟姐妹、配偶子女)，身份证、毕业证原件及复印件各1份;

　　(2).中国高等教育学生信息网在线验证报告(电子学历注册备案表)一份;

　　(3).相关职称证书、符合岗位工作年限要求的相关工作证明或劳动合同、对应年限的社保缴纳证明等原件及复印件;

　　(4).一寸免冠彩色照片1张;

　　(5).退役士兵需提供退役士兵原件及复印件;

　　(6).外地户口需提供居住证明。

　　资格审核不合格，或提交材料信息不实，影响资格审查结果的，将予以淘汰。

　　(三)面谈甄选

　　对通过资格审查的人员进行面谈甄选，主要以招聘单位与应聘者的简单交流为主，考察应聘者的基本素质、职业意愿和发展潜质并打分，按分数从高到低确定人员进入笔试。

　　(四)笔试+面试

　　1、笔试时间地点另行通知。笔试满分为100分，笔试成绩以40%的比例计入总成绩，按规定时间、地点参加笔试，笔试成绩于笔试结束后15个工作日内在宁波人才网(www.nbrc.com.cn)公布。同时公布面试时间、地点。

　　2、入围面试人员依据招聘计划数按笔试成绩从高分到低分按1:5比例确定，(不足比例的按实际人数确定。如遇进入面试的最后一名笔试成绩并列的，并列人员全部进入面试)。面试成绩实行百分制，不足60分者淘汰。面试成绩以60%的比例计入总成绩。

　　3、根据笔试占40%，面试占60%合成总成绩，总成绩从高分到低分按不超过1：1的比例确定体检对象(总成绩相同者，按面试成绩从高到低排列)，如确无合适人选，该岗位可空缺。

　　(五)体检、考察

　　公司统一组织体检，时间地点另行通知。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检，视作放弃聘用资格。体检不合格者淘汰。

　　体检结束后，对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。

　　(六)公示、聘用

　　考察结束后，确定拟聘用人选，因体检、考察对象放弃体检、考察或体检、考察不合格的，或在办理录用审批手续过程中提出放弃录用资格，造成拟录用人员数不足招聘计划的，是否在合格人员中递补由公司招聘领导小组商议决定。如都不合适岗位需求的，经招聘领导小组讨论可不予录取，将核减招聘计划数。拟聘用者公示五个工作日，无异议者办理相关聘用手续。

　　三、其他说明

　　(一)本次招聘各环节信息在宁波人才网网站进行公开发布，请随时关注。

　　(二)本次招聘薪酬待遇根据《企业薪酬管理办法(试行)》规定执行。

　　(三)咨询电话：0574-87662846;联系人：黄老师。

　　(四)咨询时间：2022年9月6日至2022年9月30日工作日上午8：30至11：30，下午14：00至17：30。

　　四、防疫相关事项

　　在本次招聘实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，具体措施详见疫情防控告知书(附件1)。必要时将对有关工作安排进行适当调整，另行通知。请广大报考者理解、支持和配合。

　　宁波市江北区智慧城市公共设施运营管理有限公司

　　2022年9月6日