电子科技大学长三角研究院（衢州）高端电子材料研究所2022年招聘公告

发布时间：2022-05-07 14:49   责任编辑：liutong

报名开始：即日起       报名截止：见文内

　　一、团队简介

　　高端电子材料研究所与“双碳”要求的环保、健康、节能、储能、安全、传感、信息、隔热保温及高温防护等方面密切关联，围绕基于气凝胶技术的高端电子材料包括能源材料和敏感材料及其元器件和系统开展科技攻关。以突破的气凝胶“卡脖子”技术为抓手，以动力电池的宽温域隔热保温和敏感材料的气凝胶化为先行示范应用区，瞄准与气凝胶及其规模化应用密切关联的原创性科学问题和“卡脖子”技术问题的解决，充分利用衢州市政府有关平台条件，实现气凝胶材料在隔热保温及热防护、清洁能源、传感器、低碳环保、深海信息、建筑建材、生物医疗、国防军事等领域的成果转化和规模化应用，进一步将气凝胶材料优势最大化、大幅降低成本、量级提高产量，全面实现电子材料、能源材料、敏感材料的气凝胶化及相应的基础、技术、应用及产业化一体化发展，为“双碳”经济建设做出重要贡献。研究所目前由1名院士高级顾问、4名高级职称老师、4名博士生和12名硕士生组成。

　　二、研究方向

　　电子材料与器件、新能源材料与元器件、电子信息材料与器件、电子薄膜与集成器件、电子功能材料及器件、双碳材料与器件

　　三、岗位需求

　　专职科研人员(3人)

　　岗位职责：

　　指导研究生、申请及完成科研项目、优化科研平台建设、高效合作与转化科研成果、撰写及发表高水平学术论文和专利等。

　　任职要求：

　　1.具有材料科学与工程、材料物理、材料化学及相关专业的研究背景和基础，从事电化学、动力电池、气凝胶、传感器、表面改性、隔热保温、高温防护、节能环保、绿色材料、清洁能源等方面的研究。

　　2.一般应具有博士学位，学术成果突出，具有良好的学术发展潜力。学术科研能力或工程应用能力特别优秀的硕士可适当考虑，已有高级职称者不受学历学位限制;

　　3.年龄一般在40周岁以下，特别优秀者、岗位特殊需要者可适当放宽;

　　4.具有较强科研能力和良好的团队协作精神;

　　岗位待遇：

　　●科研环境：研究院提供一流科研条件，与电子科技大学派驻教师合作开展研究;提供科研启动经费支持。

　　●全职引进：可申请研究院特聘研究员、特聘副研究员岗位，聘任合同首期5年;特别优秀者可聘为电子科技大学协议研究人员，指导硕士研究生。

　　●薪酬待遇：提供具有竞争力的年薪;符合条件人员可申报事业单位报备员额(年薪+五险二金及其他福利);科研高水平成果奖励。

　　●福利待遇：研究院提供节日福利、生日福利、定期体检、团建等。

　　●人才政策：住房待遇优厚(优秀博士给予160万元安家费用(购房补贴+安家补助)，人才公寓过渡优惠租赁(租期3年)。

　　●子女教育省心(申领教育券，电子科技大学附属中小学，幼儿园)。

　　博士后(3人)

　　岗位职责：协助指导研究生、积极申请及完成科研项目、协助科研平台建设、积极合作与转化科研成果、撰写及发表高水平学术论文和专利等。

　　任职要求：

　　1.具有材料科学与工程、材料物理、材料化学及相关专业的研究背景和基础，从事电化学、动力电池、气凝胶、传感器、表面改性、隔热保温、高温防护、节能环保等方面的研究。博士学位，品学兼优、身体健康;

　　2.以第一作者身份在同行公认的国际学术期刊上发表过较高水平研究论文;

　　3.年龄一般在35周岁以下，特别优秀者、岗位特殊需要者可适当放宽;

　　4.具有较强科研能力和良好的团队协作精神;

　　5.博士后进站后需与电子科技大学及研究院分别签订工作协议，全时全职在衢州开展博士后研究工作，在衢州工作时间不少于两年。

　　工作条件与生活保障:

　　●科研环境：研究院提供一流的科研条件，电子科技大学博士生导师或研究院一流科研团队带头人合作指导;提供科研启动经费支持。

　　●聘用期限：与电子科技大学及研究院分别签订工作协议，全时全职在衢州科研工作站开展博士后研究工作，一般在站工作聘用期限为两年。

　　●薪酬待遇：研究院为博士后缴纳“五险一金”;约定成果范围之外的可享受科研高水平成果奖励。

　　●福利待遇：研究院为博士后提供节日福利、生日福利、定期体检、团建等。

　　●人才政策：提供博士后免费人才公寓;子女入托、入学享受研究院教职工同等待遇。

　　●特别优秀者：提供“博士后--专职科研人员”一站式聘用，还可聘任为电子科技大学协议副研究员，指导硕士研究生;优秀博士后出站后可申请研究院特聘研究员系列岗位。

　　●博士后出站：在站期间能够圆满完成研究课题，并取得科研成果，研究院协助认定相应高级专业技术职务职称资格。

　　四、报名方式

　　应聘人员填写附件表格及个人简历发送至ydrihr@csj.uestc.edu.cn(内容包括自大学开始至申请时间不间断的学习、工作经历，近五年发表的论文、著作、专利、获奖、负责的科研项目、成果转化或产业化情况等及其佐证材料，建议汇总成一份PDF文件);

　　文件夹命名要求：应届生请以“姓名+学位+毕业学校+所学专业+应聘岗位”命名，往届生请以“姓名+学位+毕业学校+原工作单位+应聘岗位”命名。

　　五、联系方式

　　团队联系人：廖老师

　　邮箱：jxliao@uestc.edu.cn

　　人力资源办公室：

　　朱老师电话：18057095059、0570-8051930

　　程老师电话：18057085409、0570-8051930

　　邮箱：ydrihr@csj.uestc.edu.cn

　　研究院官网：https://ydri.uestc.edu.cn/

　　地址：浙江省衢州市柯城区成电路1号，电子科技大学长三角研究院

　　附件：电子科技大学长三角研究院博士后申请简表.doc (56.00 KB)

　　特别提示：请按照公告报名方式及官方要求进行简历投递!

　　单位介绍

　　电子科技大学长三角研究院(衢州)于2020年4月正式成立，是浙江省衢州市人民政府与电子科技大学共同举办的具有事业法人性质的校地合作科研机构和新型创新创业载体。建院近两年来，研究院忠实践行人才强国战略，积极服务共同富裕示范区建设，集聚了一批信息通信、人工智能、能源材料、生命科学等领域的高层次人才，科研团队中高级职称49人(正高28人，副高21人)，其中国家级人才9人。研究院建有浙江省博士后科研工作站，在站博士后10人，1位博士后入选国家2021年度“香江学者计划”，4位博士后依托研究院获批国家自然科学基金项目。研究院紧密结合长三角地区产业发展需要，培养高层次创新型人才，现有在读博士、硕士研究生200余人。

　　研究院以“立足衢州、服务长三角、影响全国”为目标，致力于建成电子信息领域全国领先、国际先进的集人才培养、科学研究、成果转化和专业技术培训于一体的高水平创新创业平台。结合衢州市产业发展规划及长三角地区产业优势，研究院成立了八大研究所，在智能传感、高端装备、5G通信、数字健康等领域深度布局，积极促进基础研究与应用研究、成果转化融通发展。

　　研究院现已获批浙江省新型研发机构，与企事业单位共建6个联合平台(创新中心)，在研各类科研项目40余项，科研经费超3000万。同时，衢州市依托我院获批浙江省无线电产业基地，正在规划建设中。

　　研究院新院区规划用地3平方公里，科创中心等核心功能区已投入使用，电子科技大学长三角校友总部大楼、人才公寓、附属中小学和幼儿园等多个项目正在加紧建设，将于年内陆续投用。衢州市倾力打造的流连忘返之地、活力创新之区、山水园林之城即将完美呈现!

　　衢州概况

　　衢州，东南锁钥，闽越咽喉，四省枢纽。地处浙江省西部、钱塘江源头，毗邻杭州，素有“四省通衢、五路总头”之称，境内航空、铁路、公路、水运齐全。衢州，文化璀璨，景色奇绝，生态优越。作为国家历史文化名城，圣人孔子后裔的世居地和第二故乡，素有“东南阙里、南孔圣地”的美誉。国家级生态示范区城市。衢州，工业新城，产业高地，创新活力。大力发展美丽经济幸福产业、数字经济智慧产业，聚力“工业强市、产业兴市”，全力打造“全国数字经济第一城副中心城市”和“四省边际数字经济发展高地”，在数字经济、电子信息、集成电路新材料、电子化学品新材料、新能源电池材料等方面具有良好的产业基础。衢州，勇立潮头，抢抓机遇，重要窗口。衢州正在加快建设“活力新衢州、美丽大花园”，着力打造中国营商环境最优城市、中国基层治理最优城市和一座最有礼的城市，塑造变革，奋勇争先，努力打造四省边际共同富裕示范样板!