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浙江省绍兴市柯桥区卫生健康系统2022年第一次招聘14名编外用工人员公告(卫技类)

发布时间:2022-03-31 11:27   责任编辑:wangqian

报名开始:2022-03-28       报名截止:2022-04-01

为满足我区卫生健康系统部分事业单位工作需要,经研究,决定组织开展绍兴市柯桥区卫生健康系统编外用工人员招聘工作(卫技类),现将有关事项公告如下:


一、招聘计划

本次计划招聘编外工作人员14名。

二、招聘对象和条件

报考人员应具备报考岗位所需资格条件,具体招聘计划详见附件。


三、招聘的方法和程序

(一)报名

报名和资格初审通过网络方式进行。

报名时间:2022年3月28日16时—4月1日16时。

初审时间:2022年3月28日16时—4月1日17时。

方式:扫描(请点击链接查看详情)

http://www.kq.gov.cn/picture/0/s9ff18bad6fd34797975a0cd2fe4b94b5.png

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注意事项:报考人员要按职位要求和网站提示,如实、准确、完整地填写有关信息,并根据实际情况报考相应的职位,因本次资格初审以网络审核为主,填写信息和实际资料不一致导致的复审不通过,由考生自行负责;因报考人员过少需要酌情核减的岗位,以单位通知为准。

(二)考试

考试工作在绍兴市柯桥区卫生健康局指导下,统一组织实施。考生根据收到的短信或下载的准考证准时应考,应考时随带以下资料:本人身份证、毕业证书、资格证书等相关证件原件及复印件(一式一份)。2001年以后取得的国内大专及以上学历,须提供中国高等教育学生信息网(网址:http://www.chsi.com.cn)在线生成的《教育部学历证书电子注册备案表》。

1.笔试

笔试成绩满分为100分,根据成绩高低,进行资格复审,审核通过的,按1:3比例确定入围面试对象;考试人数不足3人的,按实际人数确定面试对象。

2.面试

面试采用结构化方式,满分为100分,合格分为60分,低于该成绩的人员不列入体检、考察对象。

(三)体检、考察

体检、考察对象根据笔试50%+面试50%形成的总成绩,从高分到低分按招考计划数1:1的比例确定。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。体检费用自理。

(四)公示、聘用

根据考试成绩及体检、考察结果确定拟聘用对象,并在医共体总院及各报考单位网上公示3个工作日,公示无异议的,按规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,取消聘用资格。聘用对象接到聘用通知后,必须在规定时间内报到,逾期不报到者,取消聘用资格。

办理聘用手续到岗后半年内离职的(本年度内),可酌情在该岗位报考人员中按考试成绩从高分到低分进行递补。

四、招聘人员的性质、待遇

(一)性质

编外合同工,实行三个月试用期,试用期满经考核合格正式签约,考核不合格,取消聘用资格。

(二)待遇

参照区政府相关文件精神,按医院编外人员待遇相关规定执行。

五、疫情防控要求

根据疫情防控工作有关要求,考生在参加考试、体检时均须佩戴口罩、测量体温,出示行程卡和健康码;人员管控按防控办最新要求执行。

报考及其它未尽事宜,最终由柯桥区卫生健康局负责解释。

附件:

附件:2022年柯桥区卫健系统第一次编外用工招聘计划表(卫技类).doc (54.00 KB)

绍兴市柯桥卫生健康局

2022年3月28日

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.kq.gov.cn/art/2022/3/28/art_1229434609_3929873.html

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