台州银行宁波分行社会招聘公告

发布时间：2022-07-26 21:28   责任编辑：yishashi

报名开始：即日起       报名截止：见文内

　　财富顾问岗

　　职位描述

　　职位描述

　　1、负责落实分行财富业务发展计划和目标;

　　2、负责实施分行财富业务营销活动方案，并做好分行财富业务经营分析;

　　3、负责协助支行客户经理开展客户沙龙活动，做好金融市场及财富产品宣讲，并及时输送优秀案例，反馈业务痛点;

　　4、负责协助支行一线营销人员做好管户梳理、客户陪访工作，并结合客户需求，做好理财、基金、保险、贵金属等财富产品配置;

　　5、负责开展分行财富条线人员双录检查等合规工作;

　　6、负责实施分行财富条线人员的培养工作。

　　任职要求

　　1、本科及以上学历，具备金融、经济等相关专业知识;

　　2、具备2年以上财富业务从业经验，对财富产品有一定的了解;

　　3、善于思考提炼，具备良好的合作精神和敬业精神。

　　4、持有AFP/CFP等证书优先。

　　外汇会计岗

　　职位描述

　　1.根据国家外汇管理局的政策要求和本行制度，办理外汇会计业务。

　　2.按照本行服务规范及其他服务品质要求，促进服务品质的提升。

　　3.掌握客户信息，了解客户需求，提供个性化服务。

　　任职要求

　　1.大学本科(含)以上学历。同时需取得英语六级或以上证书。

　　2.1年(含)以上外汇会计工作经验。

　　3.阳光而富有亲和力，善于沟通交流，具有良好的商务礼仪修养，服务意识强等。

　　综合柜员

　　职位描述

　　1、根据前台操作规程，处理前台业务操作，保证业务及时、准确。

　　2、掌握客户信息，了解客户需求，提供个性化服务。

　　3、开展柜面营销。

　　任职要求

　　1、大专(含)以上学历，专业不限。

　　2、形象气质佳，性格活泼，阳光而富有亲和力，善于沟通交流，具有良好的商务礼仪修养，服务意识强。

　　客户经理

　　职位描述

　　1、负责拓展及维护小微金融市场目标客户，达成利润、存贷等业务指标;

　　2、运用小微风控技术开展贷前、贷中和贷后管理工作，控制资产业务质量。

　　任职要求

　　1、大专(含)以上学历，专业不限。

　　2、具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，亲和力好，客户服务意识强，有进取精神。

　　支行业务部主管

　　职位描述

　　1、制定所在部门的业务发展规划、营销策略及实施。

　　2、开拓和维护目标客户，开展所在部门存贷款业务等各项业务及产品的宣传及营销。

　　3、负责部门授信风险审查、审批管理工作。

　　4、负责部门内部人员引进、培养和管理工作。

　　任职要求

　　1、大专以上学历，专业不限。

　　2、3年以上银行从业经验，具有银行支行或支行业务营销团队负责人工作经验1年以上优先。

　　3、熟悉商业银行信贷业务操作，具有较强的区域市场拓展和风险控制能力，对当地经济及金融市场较为了解，客户关系维护能力较强，有一定的营销团队管理能力。

　　国际业务客户经理

　　职位描述

　　1、负责分行国际业务营销方案的制定，组织策划营销活动，指导支行营销活动开展;

　　2、负责国际结算和贸易融资产品的落地实施;

　　3、负责国际业务培训计划制定与培训实施，开展业务指导及业务技能培训。

　　任职要求

　　1、大学本科及以上学历，英语四级以上;有国际业务客户资源的优先。

　　2、2年(含)以上国际业务营销工作经验。

　　支行行长

　　职位描述

　　1、制定支行业务发展规划、营销策略及实施。

　　2、负责支行人员引进、培养和管理。

　　3、负责支行授信风险审查、审批工作，并落实授审查审批制度的执行。

　　任职要求

　　1、大专及以上学历，专业不限。

　　2、5年以上银行从业经验，担任银行营业机构负责人或支行部门以上负责人2年以上。

　　3、熟悉商业银行经营管理，具有较强的经营决策、沟通协调和风险控制能力，市场开拓和社会交际能力较强。

　　支行副行长

　　职位描述

　　1、协助支行行长处理支行各项事务。

　　2、制定所在部门的业务发展规划、营销策略及实施。

　　3、开拓和维护目标客户，开展所在部门存贷款业务等各项业务及产品的宣传及营销。

　　4、负责部门授信风险审查、审批管理工作。

　　5、负责部门内部人员引进、培养和管理工作。

　　任职要求

　　1、大专及以上学历，专业不限。

　　2、3年以上银行从业经验，担任银行营业机构负责人或支行部门以上负责人2年以上。

　　3、熟悉商业银行经营管理，具有较强的经营决策、沟通协调和风险控制能力，市场开拓和社会交际能力较强。